Durant l’année écoulée, les besoins de compétences durables et responsables ont continué d’augmenter. Brawo Impact a ainsi recensé 1 470 000 offres d’emploi à impact en 2023, et distingué les 5 métiers les plus recherchés : techniciens de maintenance, ingénieurs commerciaux,… Voir l’article original sur cette page : Article original
CV vidéo : une bonne idée pour se démarquer?
En quoi faire un CV vidéo peut-il booster une candidature ? L’idée du CV vidéo, c’est d’avoir une première présentation en vidéo, pour accélérer la rencontre avec le recruteur. On peut penser un peu naïvement que le CV vidéo aurait pu ou pourrait remplacer le CV papier. Je… Voir l’article original sur cette page : Article […]
Le secteur public, un vivier d’emplois
Selon le ministère de la Transformation et de la Fonction publiques, la France compte aujourd’hui 5,67 millions d’agents publics, dont 3,7 millions de fonctionnaires et 1,2 million de contractuels, soit près d’un emploi sur cinq. Une diversité répartie dans les trois versants du… Voir l’article original sur cette page : Article original
Nos conseils pour préparer un entretien de recrutement
L’entretien de recrutement est une étape cruciale dans le processus de recherche d’emploi. Une préparation minutieuse peut faire toute la différence entre impressionner les recruteurs et passer inaperçu. Voici six conseils essentiels pour vous aider à vous préparer… Voir l’article original sur cette page : Article original
Les perspectives du marché de l’emploi cadre en 2024
L’APEC vient de sortir ses prévisions sur l’emploi des Cadres en 2024. Décryptage des principaux enseignements de l’étude. En 2023, le marché de l’emploi des cadres a connu une dynamique exceptionnelle, affichant une croissance remarquable avec 331 000 recrutements. Cette… Voir l’article original sur cette page : Article original
Salariés boomerang : comment retrouver son ancienne entreprise ?
Comment expliquer ce phénomène des salariés boomerang ? L’éventualité de retourner dans son ancienne entreprise soulève beaucoup d’interrogations et d’incertitudes. Il y a un besoin d’informations, c’est pour cela que je partage mes conseils sur LinkedIn et sur le blog de… Voir l’article original sur cette page : Article original
« Il y a une évolution des mentalités sur le handicap »
Quels sont les premiers enjeux du recrutement des personnes en situation de handicap ? Le handicap reste une des premières causes de discrimination à l’embauche et un des premiers freins à l’emploi (taux d’emploi de 38 % et taux de chômage de 12 %, ndlr). Mais il y a une réelle… Voir l’article original sur cette […]
6 conseils incontournables pour rédiger un CV efficace
La recherche d’emploi peut souvent sembler être un défi de taille, mais un CV bien rédigé peut vous ouvrir les portes vers de nouvelles opportunités professionnelles. Voici six conseils clés pour vous aider à créer un CV qui vous démarquera de la concurrence. 1…. Voir l’article original sur cette page : Article original
Découvrez les Opportunités de Carrière Passionnantes chez Candiquest !
Vous êtes à la recherche d’une nouvelle opportunité professionnelle stimulante et enrichissante ? Ne cherchez pas plus loin ! Candiquest, l’un des partenaires phares d’Inzejob, offre une multitude de postes dans divers secteurs d’activité, avec des opportunités disponibles… Voir l’article original sur cette page : Article original
Pourquoi et comment recruter un alternant ?
La période de la recherche d’alternance bat son plein et il est encore temps de trouver la perle rare pour la rentrée de septembre 2024. Mais ne tardez pas trop, c’est maintenant que les candidats recherchent une entreprise. Dans cet article, on vous explique pourquoi et comment… Voir l’article original sur cette page : Article […]
Pix emploi, une plateforme pour évaluer les compétences numériques des demandeurs d’emploi
En l’espace de cinq ans, depuis le lancement de la plateforme Pix emploi par le ministère du Travail, de la Santé et des Solidarités et Pix, un groupement d’intérêt public d’accompagnement de la montée en compétences numériques, 1,3 million de demandeurs d’emploi et de jeunes en… Voir l’article original sur cette page : Article original
« Le réseau professionnel, c’est ce qui fait la différence à tous les niveaux »
En quoi la rédaction de ce livre s’inspire-t-elle de votre parcours ? Je suis né à Casablanca, au Maroc, dans une famille très modeste. Je suis arrivé en France à l’âge de cinq ans, mon père a fait le ménage toute sa vie, ma mère ne parlait pas français, mais j’ai eu la… Voir l’article original […]
Quels sont les métiers les plus menacés par l’IA ?
Le 13 mars dernier, la Commission de l’intelligence artificielle sur l’avenir du marché du travail remettait son rapport au Président de la République. Selon ses conclusions, l’IA devrait avoir un impact globalement positif sur l’emploi, bien qu’il faille anticiper la disparition… Voir l’article original sur cette page : Article original
Seb : « Une fois dans le groupe, il y a de vraies possibilités d’évolution en transverse »
Quels sont vos besoins en matière de recrutement ? Dan Abergel. Nous avons à peu près 400 postes ouverts actuellement, dont 170 à pourvoir en France, avec des fonctions cadres et non-cadres. Nous recherchons aussi des stagiaires et des alternants, de niveau BAC +2 à BAC +5. L’IT… Voir l’article original sur cette page : Article original
Alexis Botaya : « Être créatif, ce n’est pas juste avoir des idées ! »
Comment définir la créativité ? Alexis Botaya. Ce n’est pas facile ! Pour moi, se réinventer serait la meilleure définition de la créativité s’il fallait en trouver une. Partir de là où je suis et, plutôt que de suivre la route toute tracée, essayer d’en tracer une… Voir l’article original sur cette page : Article original
Pourquoi recruter un salarié boomerang ?
Face à la pénurie de talents, et si recruter un ancien salarié s’avérait une solution judicieuse ? On les appelle les salariés boomerang, ces anciens démissionnaires qui reviennent dans l’entreprise quelques années après. Avec la flexibilisation croissante du monde du… Voir l’article original sur cette page : Article original
Jeux olympiques et paralympiques 2024 : des milliers de postes restent à pourvoir !
Les Jeux approchent à grands pas. Si la majorité des recrutements prévus pour la préparation et l’organisation ont déjà été effectués, il est encore possible de trouver un emploi en lien avec cet événement hors-normes. Selon France Travail et le Comité d’organisation (Cojo), ce… Voir l’article original sur cette page : Article original
Recherche d’emploi, reconversion… Les événements à ne pas rater en avril 2024 !
1. Journées Européennes des métiers d’art chez les Tonneliers Le mercredi 3 avril prochain, les entreprises de tonnellerie françaises, leaders mondiaux reconnus pour leur savoir-faire ancestral, ouvriront leurs portes au public à l’occasion des Journées européennes des métiers… Voir l’article original sur cette page : Article original
« Les métiers en tension font d’excellentes voies de reconversion »
Comment caractériser et identifier les secteurs en tension ? Dans le cadre du travail de nos chasseurs de têtes, 95 % des gens que l’on contacte ne sont pas en recherche active d’un nouvel emploi. C’est le principe des postes pénuriques et des métiers en tension. Ce sont des… Voir l’article original sur cette page : […]
Discriminations à l’embauche : les résultats du dernier testing de SOS racisme
SOS racisme a dévoilé ce mardi 12 mars les résultats d’un nouveau testing mené auprès des agences d’intérim. La méthode de testing consiste à appeler les sociétés spécialisées dans le travail temporaire en se faisant passer pour l’employé d’une entreprise fictive à… Voir l’article original sur cette page : Article original
Métiers du nucléaire : des embauches massives à prévoir
L’industrie nucléaire est la troisième filière industrielle française, avec aujourd’hui plus de 220 000 salariés et 70 % de l’électricité produite en France. Et le secteur affiche des perspectives durables et particulièrement dynamiques en matière d’emploi et de recrutement…. Voir l’article original sur cette page : Article original
Reconversion à impact : comment se former et se faire accompagner ?
« J’ai travaillé pendant plus de 20 ans chez Pernod Ricard, sur des métiers de recherche et développement, de responsable qualité, de management, et puis d’impulsion de stratégie RSE. Mais après toutes ces expériences, mon projet a été de quitter les grandes entreprises pour me… Voir l’article original sur cette page : Article original
10 questions à poser en entretien d’embauche
Vous êtes chargé de recrutement et vous devez réaliser un entretien d’embauche avec l’un des candidats préselectionnés par le recruteur ? Pas de panique, nous vous avons préparé les questions essentielles à poser au candidat lors d’un entretien d’embauche. Ce moment est… Voir l’article original sur cette page : Article original
Préparation du CV : ne négligez pas l’aspect visuel !
En tant que candidat, tous les moyens sont bons pour tenter de se démarquer auprès des recruteurs et de se mettre dans les meilleures conditions pour l’entretien d’embauche. Au-delà du contenu du CV, qui doit être travaillé et réfléchi, l’aspect visuel joue également un rôle… Voir l’article original sur cette page : Article original
34 % des employeurs prévoient de recruter dans les mois à venir
34 %. C’est la part d’entreprises françaises prévoyant des recrutements et un gonflement de leurs effectifs pour le second trimestre de l’année 2024, selon le dernier Baromètre ManpowerGroup des perspectives d’emploi*. Soit une très légère hausse par rapport au trimestre… Voir l’article original sur cette page : Article original
Journées engagées de France Travail : comment lutter contre les stéréotypes de genre ?
Dans le monde du travail, la parité femmes-hommes reste très imparfaite, tant au niveau de la stabilité des trajectoires professionnelles, que des perspectives d’évolution et de rémunération ou de l’insertion dans certains secteurs d’activité. C’est pour débattre de cet état de… Voir l’article original sur cette page : Article original
Comment identifier ses talents pour en faire une force ?
Comment caractériser et définir la notion de talent ? Le talent, ce n’est pas la compétence. L’idée de base, c’est qu’il y a des domaines dans lesquels c’est facile pour nous, et d’autres dans lesquels c’est difficile. C’est une des premières clés : repérer ce que… Voir l’article original sur cette page : Article original
« L’AP-HP recrute 1 000 personnes par an et réunit 210 métiers »
Métiers de la santé, des fonctions supports, de l’informatique, des services… Le secteur hospitalier recrute activement tous types de profils. À l’occasion du Salon du Travail et de la Mobilité Professionnelle, Alexandra Lebas, responsable attractivité et recrutement de… Voir l’article original sur cette page : Article original
Quelles sont les compétences les plus recherchées en 2024?
À l’heure où le recrutement par compétences est de plus en plus privilégié par les employeurs pour élargir leur vivier de talents et aborder la rencontre avec les candidats, il est très important d’avoir conscience des compétences clés à mettre en avant sur son CV ou dans le cadre… Voir l’article original sur cette page […]
Quels sont les différents tests de recrutement ?
Les tests de recrutement sont une pratique courante pour sélectionner les candidats. Mais à quoi servent-ils exactement ? Quels sont les différents tests de recrutement les plus utilisés ? A quoi servent les tests de recrutement ? Ils sont utilisés en complément de l’
« Le futur du marché de l’emploi, c’est la formation »
Pour se reconvertir, la case formation en cours de carrière devient un incontournable. Et d’autant plus pour les métiers du numérique, techniques et exigeants en compétences. À l’occasion du Salon du Travail et de la Mobilité Professionnelle, Thibaut Gemignani, PDG du groupe… Voir l’article original sur cette page : Article original
Recrutement sans CV : misez sur votre personnalité !
« Dans le contexte actuel de pénurie de talents, continuer de se focaliser uniquement sur le traditionnel CV réduit la capacité de recherche et d’identification des recruteurs, affirme Sylvain Robillard, directeur de Randstad Bretagne et adepte convaincu du recrutement sans CV. En… Voir l’article original sur cette page : Article original
Services à la personne : des métiers humains et d’avenir
C’est parce qu’elle a personnellement vécu la terrible solitude à laquelle sont confrontés les aidants que Magali Amrani a créé, il y a treize ans, Au Pays des Vermeilles. Un cancer foudroyant venait d’emporter sa belle-sœur, âgée de 40 ans. « Elle refusait d’être… Voir l’article original sur cette page : Article original
Index égalité : tout commence par le recrutement
Les entreprises de plus de 50 salariés devront avoir calculé et publié leur index égalité professionnelle hommes-femmes avant le 1er Mars 2024. Obligation légale, l’Index de l’égalité professionnelle a été conçu comme un outil qui permet aux entreprises de mesurer les… Voir l’article original sur cette page : Article original
« Changer de job, le grand saut », la nouvelle émission de M6
La nouvelle production d’ITV Studios France, présentée par Marie Portolano, vise à inspirer ceux qui rêvent de renouveau professionnel, mais n’osent pas forcément franchir le pas. Un nouveau concept L’émission suit le parcours de Céline, Nicolas, et Kathia, trois individus… Voir l’article original sur cette page : Article original
Comment décrocher un emploi quand on manque d’expérience ?
Quelle est la première chose à se dire quand on appréhende de candidater en raison d’un manque d’expérience ? Pour dépasser les croyances limitantes, il faut dépasser les préjugés et se mettre dans le bon état d’esprit. Pour moi, c’est une évidence. Beaucoup de personnes… Voir l’article original sur cette page : Article original
« Le Canada est un des seuls pays où l’on peut arriver avec un statut de permanent »
Le Canada recherche des profils internationaux, dont beaucoup de Français, et présente d’importants besoins en recrutement dans des secteurs variés. À l’occasion du Salon du Travail et de la Mobilité professionnelle, Louise Van Winkle, agente de migration désignée à… Voir l’article original sur cette page : Article original
Se former à l’IA pour booster son employabilité
Selon l’étude « L’impact de l’IA générative sur l’emploi en France », publiée en novembre 2023 par le cabinet de conseil en stratégie Roland Berger, un tiers de l’activité professionnelle totale est déjà exposée à l’IA générative en France. Une exposition que… Voir l’article original sur cette page : Article original
Recherche d’emploi : quels sont les secteurs et les régions les plus dynamiques ?
Le baromètre de l’emploi du site Leboncoin (1) offre une perspective sur les tendances actuelles du marché du travail en France, soulignant une progression notable des offres d’emploi avec une augmentation de +13 % en 2023 par rapport à l’année précédente. … Voir l’article original sur cette page : Article original
Reconversion : avez-vous pensé aux métiers de la santé ?
Selon les analyses de la Direction de l’animation, de la recherche, des études et des statistiques (Dares), il faudrait recruter 410 000 professionnels supplémentaires à l’horizon 2030 dans les secteurs de la santé, du médico-social et de l’action sociale, dont 220 000 infirmiers,… Voir l’article original sur cette page : Article original
Salaires : à quoi s’attendre en 2024 ?
Selon un article Les Échos, 2024 marque un coup de frein sur les augmentations générales accordées par les entreprises. A quoi faut-il s’attendre en 2024 ? Quels seront les salaires moyens cette année ? Décryptage. Plus de 70 % des entreprises prévoient des augmentations de… Voir l’article original sur cette page : Article original
3 conseils pour réussir sa reconversion dans le développement Web
La reconversion professionnelle, particulièrement dans le domaine du développement Web, est un phénomène important. En France, entre 25 et 33% des salariés ont exprimé le souhait de changer de métier ces dernières années. Après 13 ans en tant qu’agent administratif à l’Assurance… Voir l’article original sur cette page : Article original
« Il y a aujourd’hui une diversité foisonnantes d’entreprises et de métiers à impact »
En matière de reconversion ou d’orientation vers des métiers et des entreprises à impact responsable et solidaire, les solutions ne manquent pas. À l’occasion du Salon du Travail et de la Mobilité professionnelle, Sophie Delile, porte-parole de Ticket for Change, a livré ses… Voir l’article original sur cette page : Article original
Métiers de la cybersécurité : « Nous recherchons des profils de passionnés, plus que des profils de diplômés »
Selon le cabinet de conseil Wavestone, 15 000 postes étaient vacants dans le secteur de la cybersécurité au premier trimestre 2023, et 37 000 supplémentaires devront être créés d’ici à 2025 pour répondre aux besoins et faire face aux menaces sur la sécurité numérique des… Voir l’article original sur cette page : Article original
Entrepreneuriat : se lancer dans un side project pour limiter les risques
En matière de reconversion, on met souvent en avant ceux qui ont osé tout quitter, du jour au lendemain ou presque, pour vivre de leur passion. Mais beaucoup de personnes souhaitant changer de job ressentent aussi un besoin de stabilité et de sécurité. Cela ne les empêche pas pour autant… Voir l’article original sur cette […]
Services de l’automobile: des recrutements sur toute la chaîne
« Dans les métiers de services associés à l’automobile, nous sommes dans une dynamique positive d’embauche depuis des années, affirme Dominique Faivre Pierret, déléguée générale de l’ANFA. Je pense ainsi au commerce automobile, à la réparation et à la maintenance, à la… Voir l’article original sur cette page : Article original
Emploi : les métiers qui embauchent le plus de jeunes diplômés
La Dares a publié une analyse des métiers qui emploient le plus de jeunes sortant de leurs études initiales. Selon leur niveau d’étude et de diplôme, ils sont très différents. Ouvriers non qualifiés et employés de service pour les non-diplômés ; artisans « de bouche » et… Voir l’article original sur cette page : Article original
Piliers de la rhétorique : les dimensions de l’orateur !
Multiplication des concours d’éloquence, « À Voix Haute » nommé aux Césars, apparition d’un Grand Oral au bac, des dizaines de livres publiés chaque année : la prise de parole n’a jamais été autant en vogue ! Cette évolution se fait également sentir dans le milieu… Voir l’article original sur cette page : Article original
Préparer ses vœux de fin d’année
La nouvelle année constitue l’occasion de réactiver votre réseau ou de vous rappeler au bon souvenir d’un recruteur. Mais attention à ne pas les envoyer trop tard. D’où la nécessité de vous préparer suffisamment en amont. Pour un demandeur d’emploi,… Voir l’article original sur cette page : Article original
100 postes en CDI à pourvoir chez ADP
Le spécialiste des logiciels et solutions paie et RH recherche jeunes diplômés et profils expérimentés, en région parisienne et ailleurs en France. Pour soutenir la croissance de ses activités dédiées aux solutions de gestion du capital humain, ADP (Automatic… Voir l’article original sur cette page : Article original