En quoi consiste-t-il ? Il s’agit d’un congé entraînant la suspension du contrat de travail. Il s’étale de six à onze mois selon le code du travail. « Mais la durée, comme certaines autres conditions de ce dispositif, peut varier car il existe une grande liberté… Voir l’article original sur cette page : Article original
Indépendants : quel statut choisir ? – Rebondir
Quel statut est le meilleur statut pour son activité de freelance ? S’il n’y en a pas de parfait, on peut tout de même trouver le plus adapté à sa situation d’indépendant. Sachant que, logiquement, plus on paie de cotisations, plus on a de droits… et inversement ! Tout savoir… Voir l’article original sur cette page : […]
Réussir son entretien visio – Rebondir
Conseil en recherche d’emploi mardi 25 juillet 2023, par Adam Belghiti Alaoui De plus en plus de recruteurs proposent de passer un entretien à distance, en… Voir l’article original sur cette page : Article original
Portage salarial : quels sont les avantages et inconvénients de ce statut ?
Travailler en indépendant mardi 11 juillet 2023, par Adam Belghiti Alaoui Entre statut de freelance et salariat classique, parfois, le cœur et les envies… Voir l’article original sur cette page : Article original
Portage salarial : indépendance et sécurité de l’emploi
Travailler en indépendant mardi 11 juillet 2023, par Adam Belghiti Alaoui Entre statut de freelance et salariat classique, parfois, le cœur et les envies… Voir l’article original sur cette page : Article original
Recrutement et entretien: comment se distinguer?
Conseil en recherche d’emploi jeudi 4 mai 2023, par Adam Belghiti Alaoui Selon l’étude « The Future of Work 2023″ réalisée par Monster, site de recherche… Voir l’article original sur cette page : Article original
Stop aux idées reçues sur l’entrepreneuriat !
Reconversion & Formation mardi 7 février 2023, par Adam Belghiti Alaoui Parmi les personnes envisageant de se reconvertir, 4 sur 10 ont envie d’entreprendre… Voir l’article original sur cette page : Article original
La semaine de quatre jours de travail : entre théorie et faisabilité
On ne va pas se le cacher on apprécie tous les week-ends de 3 jours rendus possibles grâce à des jours fériés ou à des congés.… Lire la suite Voir l’article original sur cette page : Article original
Postuler dans une multinationale : que faut-il savoir avant de se lancer ?
Vidéos vendredi 4 novembre 2022, par Quentin Donval Qu’est-ce qu’une multinationale ? Quels sont les codes et ceux-ci diffèrent ils avec ceux d’une… Voir l’article original sur cette page : Article original
La semaine de quatre jours de travail : entre théorie et faisabilité
On ne va pas se le cacher on apprécie tous les week-ends de 3 jours rendus possibles grâce à des jours fériés ou à des congés.… Lire la suite Voir l’article original sur cette page : Article original
Entreprises Ephémères pour l’Emploi : l’insertion par la pratique et le collectif
Événements mercredi 1 juin 2022, par Adam Belghiti Alaoui Le dispositif des Entreprises Ephémères pour l’Emploi offre à ses participants, demandeurs… Voir l’article original sur cette page : Article original
Revue du web #344 télétravail, activité partielle et PGE
[yasr_visitor_votes size= »medium »] Le déconfinement est en vue ! Quelles conséquences pour les entreprises ? Depuis le début de la semaine, on entend les murmures… Voir l’article original sur cette page : Article original
vaccination, santé au travail et DRH
Quand le sujet de la santé s’immisce dans le monde du travail, de nombreuses questions se posent ! Les préoccupations en entreprise ont pris une autre tournure depuis le début de la crise de la COVID-19. À partir de ce jeudi 25 février, la vaccination est possible via la médecine du… Voir l’article original sur […]
couvre-feu, protocole sanitaire et arrêt de travail
Chaque nouvelle année apporte son lot de nouvelles réglementations. Au-delà des habituelles hausses du prix des timbres, de l’électricité ou encore du gaz, 2021 est évidemment majoritairement régie par les évolutions sociales et légales liées à la crise sanitaire. Dans cette… Voir l’article original sur cette page : Article original
Des défaillances d’entreprises plus nombreuses que prévues ?
Malgré la crise économique que traverse notre pays, le nombre de défaillance d’entreprise devrait reculer de 15 000 par rapport à l’année dernière, notamment grâce aux aides à court terme mises en place par l’Etat. Mais cette accalmie ne pourra pas durer et le contre-coup… Voir l’article original sur cette page : Article original
La liberté d’expression menacée au travail
Osez-vous parler de tout au travail ? La plateforme de recrutement par l’Intérim QAPA a posé cette question à plus de 4,5 millions de candidats. Les résultats sont impressionnants : de nombreux sujets sont à proscrire dans l’entreprise, et l’autocensure est presque la norme…. Voir l’article original sur cette page : Article original
Face à l’imprévu, vaut-il mieux gérer les risques ou changer le travail ?
L’assassinat atroce de Samuel Paty a fait émerger un sentiment d’urgence républicaine partagé par l’immense majorité de l’opinion. La République et ses principes ont-ils droit de cité dans l’entreprise ? L’entreprise et les principes de la République Une phrase… Voir l’article original sur cette page : Article original
Nouvel emploi : comment faire pour bien s’intégrer ?
Lorsqu’on commence un nouveau travail, il a toujours une phase d’adaptation au cours de laquelle on essaie de s’intégrer dans les différents groupes et équipes. Voici quelques conseils pour vous aider à réussir votre intégration. Prendre exemple La solution la plus… Voir l’article original sur cette page : Article original
Nouvel emploi : comment faire pur bien s’intégrer ?
Lorsqu’on commence un nouveau travail, il a toujours une phase d’adaptation au cours de laquelle on essaie de s’intégrer dans les différents groupes et équipes. Voici quelques conseils pour vous aider à réussir votre intégration. Prendre exemple La solution la plus… Voir l’article original sur cette page : Article original
Timidité : comment la vaincre en entreprise ?
Pour les timides, la vie en entreprise peut se révéler stressante et anxiogène. Mais en quoi consiste ce trait de personnalité et comment surmonter cette timidité… Lire la suite Voir l’article original sur cette page : Article original
Revue du web #304 : protocole sanitaire, stress, coworking
[yasr_visitor_votes size= »medium »] Depuis l’organisation du travail, jusqu’au management, en passant par les préoccupations économiques : la crise du COVID-19 a bousculé les entreprises… Voir l’article original sur cette page : Article original
déconfinement, garde d’enfant et télétravail
Le 11 mai, date de la première phase du déconfinement, est à l’horizon. Annoncé lors de l’allocution du Président de la République du lundi 13 avril dernier, c’est un moment important… Voir l’article original sur cette page : Article original
deuil parental, chômage et Saint-Valentin
L’actualité RH a été très axée sur des questions économiques et sociétales cette semaine. On démarre donc cette revue du web avec une polémique qui a commencé il y a une dizaine de jours, lorsque l’Assemblée Nationale a rejeté la proposition de passer de cinq à douze jours le… Voir l’article original sur cette page […]
Raison d’être de l’entreprise, raison d’y être, raison d’en être®
Définir la raison d’être de l’entreprise, l’un des pivots de la loi Pacte, suffit-il à lui donner vie ? N’appelle-t-elle pas une raison d’y être et surtout d’en être des salariés qui l’animent et contribuent à sa pérennité ? Genèse de la raison d’être de… Voir l’article original sur cette page : Article original
Noël, retraites et arrêts maladie
Cette semaine, la sphère RH s’est évidemment préparée aux fêtes de fin d’année, et des questions se posent. Les célébrations de Noël ont-elles leur place en entreprise ? Dans… Voir l’article original sur cette page : Article original
Lors d’un entretien, comment répondre à la question : « Que pouvez-vous apporter à notre entreprise ? »
Rebondir TV lundi 25 novembre 2019, par Quentin Donval Lors d’un entretien, comment répondre à la question : « Que pouvez-vous apporter à notre entreprise ? » Piocher dans les… Voir l’article original sur cette page : Article original
Quels sont les 5 conseils pour trouver un stage de courte durée ?
Rebondir TV mercredi 13 novembre 2019, par Quentin Donval Quels sont les 5 conseils pour trouver un stage de courte durée ? Faire un point sur la compétence principale à développer lors du… Voir l’article original sur cette page : Article original
signes religieux en entreprise, pacte productif, RGPD
Cette semaine a été marquée par une polémique de société, lorsqu’une femme voilée a été prise à partie par un député pour lui demander d’ôter son voile lors d’une sortie scolaire au Conseil Régional. Le débat sur le port du voile est relancé, et la Twittosphère… Voir l’article original sur cette page : Article original
Comment bien se préparer à un entretien collectif ?
Rebondir TV vendredi 13 septembre 2019, par Quentin Donval Comment bien se préparer à un entretien collectif ? Bien se renseigner sur l’école ou l’entreprise pour laquelle on postule,… Voir l’article original sur cette page : Article original
Comment montrer l’intérêt que l’on porte à un poste et à une entreprise lors d’un entretien ?
Rebondir TV jeudi 2 mai 2019, par Quentin Donval Comment bien répondre lors d’un entretien à : « en quoi ce poste et notre entreprise vous intéressent-ils ? ». Mener l’enquête en… Voir l’article original sur cette page : Article original
Le conseil emploi #5 : Comment réussir son intégration en entreprise ?
Rebondir TV mardi 12 mars 2019, par Quentin Donval Arriver dans une nouvelle entreprise peut être stressant. Voici les 5 étapes pour réussir votre intégration, par Camille Boulate. … Voir l’article original sur cette page : Article original
Savoir doser la critique en entretien
Conseil en recherche d’emploi lundi 19 novembre 2018, par Julie Falcoz Lors des premiers entretiens, si l’on vous demande votre avis sur l’entreprise concernée, gardez-vous bien de dire… Voir l’article original sur cette page : Article original
la RSE en action !
À partir des années 1990, le législateur promulgue plusieurs lois visant à accompagner les entreprises dans leurs efforts en faveur de la RSE, via certaines incitations fiscales notamment. Des fondations d’entreprises au mécénat de compétences, des RTT solidaires à l’arrondi sur… Voir l’article original sur cette page : Article original
Les clés pour libérer la valeur ajoutée des talents hauts potentiels en France – Le Journal des RH
Aujourd’hui, je vous propose un rapide tour d’horizon de ce vaste sujet que j’ai décidé d’aborder à travers différents thèmes, toujours conscient de ma subjectivité et des schématisations que demandent l’écriture d’un article compréhensible. A travers cet article, au delà… Voir l’article original sur cette page : Article original
Existe-t-il un « bienveillant washing » chez certaines entreprises ? – Le Journal des RH
La bienveillance en entreprise est devenue un argument pour un grand nombre d’entre elles. Pour attirer les talents, bien sûr, mais même parfois dans leurs campagnes publicitaires pour vendre des produits. La bienveillance est devenue bien plus qu’une mode, c’est devenu un impératif… Voir l’article original sur cette page : Article original
la cristallisation des passions dans l’entreprise
Le 8 mars dernier, le reportage TV L’exécuteur, confessions d’un DRH met la sphère RH en ébullition. Un ancien DRH de multinationales témoigne des actions qu’il a menées au nom de ses employeurs en broyant les femmes et les hommes de l’entreprise. De licenciements abusifs en… Voir l’article original sur cette page : Article original
retraites, coût des RH et transformation digitale
Cette semaine sur Twitter, on vous sert des RH à la sauce sociale (retraites), administrative (coût de la fonction RH et RGPD), et sociétale (transformation des usages).Parmi les nombreux… Voir l’article original sur cette page : Article original
votre entreprise ne sera pas sauvée par le corporate hacking – Le Journal des RH
Face aux nombreuses ruptures de leur environnement, la nécessité de se transformer en profondeur est devenue une évidence pour de nombreuses grandes entreprises. Et pourtant les résultats de nombre de programmes de transformation sont décevants. Ce n’est ni faute de moyens (les sommes… Voir l’article original sur cette page : Article original