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Gestionnaire de paie (H/F)

Gestionnaire de paie à Lyon 7 Toutes les offres à Lyon 1 652

ID SEARCH FINANCEPubliée il y a 12 h

CDI

Entreprise: Id Search Finance
Lieu: LYON 69007
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Annuel de 27000.0 Euros à 29000.0 Euros
Expérience: 2 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Nous recherchons pour notre client,
1 Gestionnaire de paie (H/F)

Lieu : Lyon 7
Contrat : Mission d'intérim d'une durée de 6 mois
Rémunération : 27/29K€

Rattaché(e) au Responsable paies, vos missions sont :
- Saisir tous les arrêts (maladie, maternité, accidents) dans l'outil de paie
- Envoyer les attestations nécessaires à l'Assurance Maladie à chaque arrêt
- Remplir et transmettre les dossiers d'accidents du travail ou de trajet
- Prendre en charge les démarches en cas d'invalidité ou de décès d'un salarié
- Vérifier que les indemnités de la Sécurité sociale ont bien été reçues
- Vérifier le montant exact du salaire versé pendant l'absence
- Intégrer les compléments de salaire reçus et corriger les bulletins si besoin
- Répondre aux questions des salariés sur leurs absences et leur paie.

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Le marché de gestionnaire de paie — Rhône (69)

14 offres de gestionnaire de paie ouvertes aujourd'hui dans le département (Rhône), 36 en Auvergne-Rhône-Alpes, 453 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Auvergne-Rhône-Alpes : médiane 2 710 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 500 € et 3 000 € (sur 7 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 79 % CDI, 14 % CDD.
Employeurs qui recrutent le plus de gestionnaire de paie dans le département : Implid Partners, Ikiway, Adecco.

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Chiffres calculés le 2 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 9 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 27000.0 Euros à 29000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat » et texte
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	LYON 69007 Source : champ « lieu »
Expérience	2 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 330 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de gestionnaire de paie en France (médiane 2 500 €, la moitié entre 1 870 € et 2 920 € ; 197 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (1)