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Technicien de Maintenance CVC (H/F)

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E2S groupe DALKIA recrute : Technicien de Maintenance CVC (H/F) à Fontaine (38), CDI, Annuel de 28000.0 Euros à 32000.0 Euros - Sur 13 mois. Offre publiée le 6 novembre 2026.

E2S groupe DALKIAPubliée il y a 1 jour

CDI

Entreprise: E2S groupe DALKIA
Lieu: Fontaine 38600
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Annuel de 28000.0 Euros à 32000.0 Euros - Sur 13 mois
Expérience: 5 An(s)
Secteur: Production et distribution de vapeur et d'air conditionné

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Description du poste

DESCRIPTIF DU POSTE :

Dans le cadre d'une mobilité, E2S recrute un.e Technicien.ne de Maintenance CVC pour son Agence Isère.

Prêt.e à rejoindre l'équipe de Marie-Fanny ? Vous aurez comme objectif d'assurer la maintenance préventive et corrective d'installations CVC sur le secteur Nord Isère.

Alors, professionnel.le du CVC, et si on se projetait sur vos missions ?

Effectuer l'entretien et le dépannage d'équipements de chauffage de moyennes puissances (bois, gaz, fioul) chez nos clients habitats collectifs, collectivités et tertiaire.
Effectuer des astreintes dans le cadre de ce poste.
Assurer la traçabilité de vos interventions auprès de votre agence et de votre management via des outils dédiés.
Développer une relation de proximité continue, notamment en lui assurant un retour d'information.

Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles.

PROFIL :

Ce que l'on attend de vous :

Vous avez une formation technique en énergie ou électrotechnique. Ce qui compte surtout, c'est votre expérience dans la maintenance énergétique !

Vous avez des compétences en chauffage, électricité, plomberie ?
Vous aimez travailler en totale autonomie ?
Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur et votre aisance relationnelle ?
Alors vous devriez candidater !

Ce que vous aurez en nous rejoignant :
- Une intégration organisée dès votre arrivée.
- La sécurité du groupe Dalkia dans une entreprise à taille humaine.
- Un package de rémunération attractif. :
Un salaire versé sur 13,3 mois,
Le choix de sa formule de RTT,
Votre véhicule de service
Intéressement et participation,
Des éléments variables : prime d'astreinte, .
Une ancienneté valorisée dès votre 2e bougie de soufflée !

« Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous ».

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Le marché de technicien de maintenance cvc — Isère (38)

13 offres de technicien de maintenance cvc ouvertes aujourd'hui dans le département (Isère), 52 en Auvergne-Rhône-Alpes, 260 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Auvergne-Rhône-Alpes : médiane 2 500 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 250 € et 2 750 € (sur 30 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 46 % Intérim, 38 % Alternance, 15 % CDI.
Employeurs qui recrutent le plus de technicien de maintenance cvc dans le département : EDF, Electricite De France, Anvolia 69.

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Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 28000.0 Euros à 32000.0 Euros - Sur 13 mois Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein — « Effectuer des astreintes dans le cadre de ce poste. » Source : texte de l'annonce
Lieu	Fontaine 38600 Source : champ « lieu »
Expérience	5 An(s) Source : champ « expérience »
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 500 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de technicien de maintenance cvc en Auvergne-Rhône-Alpes (médiane 2 500 €, la moitié entre 2 260 € et 2 750 € ; 30 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Avantages cités dans l'annonce

RTT · véhicule de service · Intéressement · prime d'astreinte

Questions à poser au recruteur

À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (4)

Astreinte: Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
RTT: Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
Intéressement: Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
Participation: Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.