Offres d'emploi › Hauts-de-France › Amiens
Technicien de maintenance CVC (H/F)
- Entreprise
- VINCI Energies France
- Lieu
- Amiens 80000
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 32000.0 Euros à 37000.0 Euros
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Activités combinées de soutien lié aux bâtiments
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Description du poste
Rejoignez VINCI Facilities Picardie et devenez un acteur clé de la performance énergétique de nos clients.
Dans le cadre du développement de nos activités sur le secteur d'Amiens et les bassins de la Somme et de l'Oise, nous recherchons un Technicien Chauffagiste CVC - Plomberie - Ventilation (H/F) souhaitant s'investir durablement au sein d'une équipe reconnue pour son expertise et sa proximité avec ses clients.
Qui sommes-nous ?
Au sein du groupe VINCI Energies, VINCI Facilities accompagne quotidiennement ses clients dans l'exploitation, la maintenance et l'amélioration de leurs bâtiments.
Nos équipes interviennent sur des sites variés : tertiaire, enseignement, santé, collectivités et industrie légère, avec un objectif commun : garantir le confort des occupants, la continuité de service et la performance énergétique des installations.
Votre mission
Rattaché(e) au Responsable d'Affaires, vous êtes le référent technique de vos installations et l'interlocuteur privilégié de vos clients.
Le poste est principalement orienté vers la maintenance et la création des installations de chauffage et de génie climatique. Toutefois, dans le cadre de notre activité multitechnique, le technicien interviendra également sur des équipements de plomberie sanitaire et de ventilation, lui offrant ainsi une réelle diversité de missions.
À ce titre, vous serez amené(e) à :
Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations de chauffage et CVC ;
Assurer le diagnostic et le dépannage des équipements ;
Effectuer les réglages et les optimisations énergétiques ;
Réaliser des interventions de maintenance, de dépannage et de petits travaux en plomberie sanitaire et en ventilation ;
Proposer des améliorations techniques permettant de fiabiliser les installations ;
Accompagner les clients dans leurs besoins quotidiens ;
Réaliser les comptes rendus d'intervention via notre outil de GMAO ;
Participer ponctuellement à des opérations de travaux et de remplacement d'équipements ;
Contribuer activement à la satisfaction de nos clients et à la qualité de nos prestations.
Vous intervenez notamment sur les équipements suivants :
Chaudières gaz et fioul ;
Aérothermes ;
Radiants gaz ;
Réseaux hydrauliques ;
Régulations ;
Installations de plomberie sanitaire ;
Centrales de traitement d'air (CTA), caissons de ventilation, VMC et équipements associés.
Description du profil :
Plus qu'un diplôme, nous recherchons avant tout une personnalité.
Vous êtes Autonome et rigoureux(se Reconnu(e) pour votre sens du service À l'aise dans la relation client Force de proposition sur les solutions techniques Polyvalent(e) et intéressé(e) par les différents métiers du CVC, de la plomberie sanitaire et de la ventilation Soucieux(se) de réaliser un travail de qualité.
Formation Bac à Bac+2 en génie climatique ou expérience équivalente.
Une expérience significative en maintenance chauffage/CVC est appréciée.
Des compétences en plomberie sanitaire et en ventilation constituent un véritable atout.
Permis B indispensable.
Ce que nous vous offrons :
Un CDI au sein d'un groupe international reconnu ;
Un secteur géographique limité favorisant l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle ;
Un véhicule de service équipé ;
Un téléphone professionnel ;
Une rémunération sur 13,4 mois ;
Panier repas et indemnités de déplacement ;
Intéressement, participation et épargne salariale VINCI ;
Mutuelle groupe ;
Des formations régulières pour développer vos compétences.
Rémunération
Selon l'expérience et les compétences : 2 400 € à 2 800 € brut mensuel sur 13,4 mois avec possibilité d'évolution selon le profil.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui vous fait confiance, valorise votre expertise et vous permet d'évoluer durablement ?
Rejoignez les équipes de VINCI Facilities Picardie et participez à la performance de bâtiments variés au service de nos clients.
Travailler chez VINCI Energies, c'est intégrer une de nos 2 200 entreprises à taille humaine, en bénéficiant du rayonnement d'un grand Groupe présent à l'international.
Notre force : une envie partagée de réussir et un réseau d'entreprises vous permettant de bénéficier d'expertises diverses et d'une solidarité au quotidien.
Vous exercerez votre métier avec une réelle autonomie et des responsabilités concrètes.
Nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner !
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Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 32000.0 Euros à 37000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Amiens 80000 — « Panier repas et indemnités de déplacement ; » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 2 880 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de technicien de maintenance cvc en France (médiane 2 540 €, la moitié entre 2 200 € et 2 880 € ; 61 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Formation Bac à Bac+2 en génie climatique ou expérience équivalente. »
- « Permis B indispensable. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Une expérience significative en maintenance chauffage/CVC est appréciée. »
Avantages cités dans l'annonce
véhicule de service · Panier repas · Intéressement · Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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