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Gestionnaire paie (H/F)
Rouen AEC recrute : Gestionnaire paie (H/F) à Havre (76), CDI, Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros - -. Offre publiée le 6 novembre 2026.
- Entreprise
- Rouen AEC
- Lieu
- Havre 76600
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros - -
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
En tant que gestionnaire de paie, vous aurez à votre charge :
-L'établissement des bulletins de salaire, -L'administration du personnel de l'entrée à la sortie (DSN, contrats et avenants de travail, ruptures conventionnelles, procédures de licenciement avec l'appui de la juriste, documents de fin de contrat, STC, etc.),-L'accompagnement et le conseil de vos clients,-La réalisation de veilles sociales.
Le cabinet utilise le logiciel Silae.
Description du profil :
Votre profil :
Diplômé d'un BAC+3 minimum en RH et/ou en paie, vous justifiez d'une expérience d'au moins 6 années en cabinet d'expertise-comptable.
Vous êtes reconnu pour votre dynamisme et votre aisance avec les outils informatiques, le contact avec les clients ne vous fait pas peur.
Prise de poste : ASAP**Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.
Postuler sur le site de l'offre →
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Le marché de gestionnaire paie — Seine-Maritime (76)
- 17 offres de gestionnaire paie ouvertes aujourd'hui dans le département (Seine-Maritime), 39 en Normandie, 656 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Normandie : médiane 2 710 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 710 € et 2 750 € (sur 29 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 71 % CDI, 29 % Intérim.
- Employeurs qui recrutent le plus de gestionnaire paie dans le département : Achil, Rouen AEC, Winsearch.
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Chiffres calculés le 9 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 3 fois depuis le 1 novembre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros - - Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Havre 76600 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 An(s) — « Diplômé d'un BAC+3 minimum en RH et/ou en paie, vous justifiez d'une expérience d'au moins 6 années en cabinet d'expertise-comptable. » Source : texte de l'annonce |
| Prise de poste | « Prise de poste : ASAP**Votre candidature sera traitée en toute confidentialité. » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 2 710 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de gestionnaire paie en Normandie (médiane 2 710 €, la moitié entre 2 710 € et 2 750 € ; 29 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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