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Technico-commercial / Technico-commerciale (H/F)

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TECHNI PARTNERS recrute : Technico-commercial / Technico-commerciale (H/F) à Héricourt (70), CDI, Annuel de 50000.0 Euros à 70000.0 Euros. Offre publiée le 4 novembre 2026.

TECHNI PARTNERSPubliée il y a 5 jours

CDI

Entreprise: Techni Partners
Lieu: Héricourt 70400
Contrat: CDI
Salaire: Annuel de 50000.0 Euros à 70000.0 Euros
Expérience: 3 An(s)
Secteur: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

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Description du poste

Description du poste :

Le groupe Techni-Partners, spécialiste de la sous-traitance industrielle en Franche-Comté recherche un Technico commercial (H/F).

Rattaché à la direction, votre mission consistera à développer de nouveaux clients en proposant des solutions techniques adaptées aux besoins et conformes aux contraintes techniques de fabrication.

Vos activités sont les suivantes Contribuer à la veille concurrentielle et économique des marchés adressés

- Analyser l'adéquation des marchés potentiels avec les métiers du groupe

- Identifier les axes de prospection et élaborer la stratégie et la planning associé

- Réaliser les actions de prospection et les visites Analyser les attentes clients pour le développement possible de nouvelles activités

- Participer à des salons professionnels

. Réaliser des statistiques hebdomadaires pour mesurer l'efficacité de l'action

Description du profil :

De nature dynamique et doté d'une écoute active vous aimez le challenge et avez le sens du contact.

Issu(e) d'une formation de niveau BAC+2 (avec de l'expérience) ou BAC+5 (Master/Ingénieur), vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire.

Vous avez une appétence pour le secteur industriel.

Vous cultivez votre relationnel et le mobilisez pour faciliter les échanges avec les clients et prospects.

Rigueur, autonomie et esprit d'équipe sont autant de qualités requises pour ce poste.

Votre autonomie quant à l'exécution des missions confiées, votre rigueur et vos capacités relationnelles seront des atouts pour atteindre les objectifs.

Compétences et savoir-faire attendus Maîtrise de la vente sur des cycles courts et longs (sous-traitance Maîtrise des techniques de négociation

- Connaissance des principaux procédés de fabrication dans le secteur de la sous-traitance industrielle (découpe, pliage, tournage, décolletage, fonderie, etc Connaissance de l'environnement office 365

Les avantages d'intégrer le groupe Techni Partners Un environnement de travail moderne et confortable
* Un CSE pour chaque site de production
* La formation, l'intégration et la mobilité en interne pour les collaborateurs
* Un management de proximité

Vous souhaitez vous investir dans un nouveau challenge au sein d'un groupe en forte croissance, rejoignez-nous !

Prise de poste : dès que possible

Contrat : CDI

Métier : Technico commercial H/F

Secteur d'activité du poste : sous-traitance industrielle

Conditions :50 à 70K€ brut annuel (selon profil, commissions)

Déplacements: France plusieurs fois par an + Suisse

Lieu de travail : Bussurel (70)

Avantages : Téléphone + PC portable + véhicule de fonction

Postuler sur le site de l'offre →

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Le marché de technico-commercial — Haute-Saône (70)

4 offres de technico-commercial ouvertes aujourd'hui dans le département (Haute-Saône), 20 en Bourgogne-Franche-Comté, 300 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Bourgogne-Franche-Comté : médiane 3 130 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 130 € et 4 380 € (sur 11 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 50 % CDI, 50 % Intérim.
Employeurs qui recrutent le plus de technico-commercial dans le département : Uptoo, Sup Interim Vesoul, Techni Partners.

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Chiffres calculés le 9 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 50000.0 Euros à 70000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Héricourt 70400 — « Déplacements: France plusieurs fois par an + Suisse » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	3 An(s) Source : champ « expérience »
Prise de poste	« Prise de poste : dès que possible » Source : texte de l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 5 000 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres de technico-commercial en France (médiane 3 330 €, la moitié entre 2 290 € et 4 380 € ; 169 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Issu(e) d'une formation de niveau BAC+2 (avec de l'expérience) ou BAC+5 (Master/Ingénieur), vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire. »
« Rigueur, autonomie et esprit d'équipe sont autant de qualités requises pour ce poste. »

Avantages cités dans l'annonce

CSE · véhicule de fonction

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)

CSE: Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Brut: Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).