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Offres d'emploi › Grand Est

Technicien de maintenance H/F

CRITPubliée il y a 10 h
Intérim
Entreprise
Crit
Lieu
Sainte-Marie-aux-Chênes 57255
Contrat
Intérim - 6 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Horaire de 16.0 Euros à 16.0 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication de produits de boulangerie et pâtisserie, un technicien de maintenance à STE MARIE AUX CHENES - 57255.

Vous assurez les réglages et la maintenance de l'ensemble des machines et équipement nécessaires à la production et au bon fonctionnement de l'entreprise.

Vos missions :
- Assurer la surveillance des équipements
- Réaliser les maintenance curatives et préventives
- Participer à l'amélioration continu du service
- Veiller à la propreté des zone de travail dans lequel vous intervenez
- Effectuer occasionnellement des changement de format des machines
- Respecter le règlement intérieur (sécurité et hygiène)
- Utilisation des logiciel de gestion (GMAO)

Informations supplémentaires :
- Taux horaire : 16.64EUR / heure travaillé
- Indemnité de repas + prime d'habillage
- Horaire en 2x8

Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Profil recherché:
- Formation en maintenance industrielle ou équivalent
- Première expérience réussie serait un plus
- Connaissances en mécanique, électricité et automatisme
- Capacité à travailler en équipe et de manière autonome
- Rigoureux(se), réactif(ve) et organisé(e)
- Habilitation électrique + CACES serait un plus

Rejoignez notre client, acteur majeur dans le secteur de la fabrication de produits de boulangerie et pâtisserie, en tant que technicien de maintenance et participez à son développement.

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Le marché de technicien de maintenance — Moselle (57)

  • 6 offres de technicien de maintenance ouvertes aujourd'hui dans le département (Moselle), 60 en Grand Est, 859 en France.
  • Salaire proposé pour ce métier en Grand Est : médiane 2 710 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 280 € et 2 920 € (sur 15 offres indiquant un salaire).
  • Types de contrat dans le département : 50 % Intérim, 50 % CDI.
  • Employeurs qui recrutent le plus de technicien de maintenance dans le département : Connectt Grand Est, Adecco, Alsapan.

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Chiffres calculés le 3 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Équipement de protection

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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 8 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireHoraire de 16.0 Euros à 16.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 6 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein — « Horaire en 2x8 »
Source : texte de l'annonce
LieuSainte-Marie-aux-Chênes 57255
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 430 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de technicien de maintenance en France (médiane 2 580 €, la moitié entre 2 240 € et 2 880 € ; 389 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce qui est seulement souhaité

  • « Première expérience réussie serait un plus »
  • « Habilitation électrique + CACES serait un plus »

Avantages cités dans l'annonce

prime d'habillage · mutuelle · CSE · chèques vacances

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
CACES
Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
2x8 / 3x8
Travail en équipes qui se relaient sur 24 h : matin, après-midi et, en 3x8, nuit, souvent en alternance d'une semaine à l'autre.
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).

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