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Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Poitiers

Responsable Production et Pédagogie H/F

AftralPubliée il y a 3 jours
CDI
Entreprise
Aftral
Lieu
Poitiers 86000
Contrat
CDI
Salaire
Annuel de 42000.0 Euros à 45000.0 Euros
Expérience
2 An(s)
Secteur
Formation continue d'adultes
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Description du poste

Responsable Production et Pédagogie H/F

Rattaché(e) à la Direction Opérationnelle, vous pilotez l'organisation pédagogique et la performance de production des centres de formation de la Nouvelle Aquitaine.
Véritable partenaire des équipes terrain, vous contribuez à garantir la qualité des prestations, l'optimisation des ressources et le respect des exigences réglementaires.

Vos missions

* Piloter l'activité pédagogique
* Accompagner les centres dans l'organisation des formations et l'optimisation des moyens pédagogiques
* Assurer une veille réglementaire sur les formations réglementées (TP, FIMO/FCO, CACES®, matières dangereuses, etc.)
* Piloter le recrutement des formateurs
* Organiser l'intégration, l'accompagnement et la qualification des formateurs
* Contribuer au développement des compétences des formateurs et à la construction du plan de formation
* Garantir le respect des référentiels, agréments, certifications et cahiers des charges applicables aux formations
* Participer à la définition de la politique d'investissement pédagogique : matériels, outils, logiciels, simulateurs et équipements.
* Piloter les audits pédagogiques et accompagner les plans d'amélioration
* Optimiser la production et les moyens
* Élaborer et suivre les budgets liés aux équipements et aux moyens de production
* Coordonner la planification des activités en lien avec les équipes Planning
* Définir les plans de charge et anticiper les besoins en ressources humaines, matériels roulants et sous-traitance
* Optimiser l'utilisation des ressources afin de garantir la rentabilité et la qualité des prestations
* Piloter les coûts de production et identifier les leviers d'amélioration de la performance
* Construire, analyser et faire évoluer les indicateurs d'activité et de performance
* Accompagner les centres dans la recherche d'optimisation
* Gérer la relation contractuelle avec les FPPH
* Superviser la gestion du parc matériel
* Manager une équipe : gestionnaire de parc, assistants administratifs, assistants pédagogiques

* Très bonne connaissance du secteur Transport et Logistique
* Expérience confirmée dans la formation professionnelle et la pédagogie
* Expérience réussie en management (minimum 2 ans)
* Maîtrise de la planification, de l'optimisation des ressources et du pilotage de la production
* Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de gestion des données (Excel avancé)
* Leadership, sens de l'organisation, autonomie et aptitude à fédérer des équipes multi-sites

* Localisation du poste : sur un centre de Nouvelle Aquitaine (idéalement Poitiers)
* Déplacements très réguliers à prévoir sur la Nouvelle Aquitaine
* Mise à disposition d'un véhicule de service avec option de location

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Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 8 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireAnnuel de 42000.0 Euros à 45000.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuPoitiers 86000 — « Déplacements très réguliers à prévoir sur la Nouvelle Aquitaine »
Source : champ « lieu » et texte
Expérience2 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Localisation du poste : sur un centre de Nouvelle Aquitaine (idéalement Poitiers) »

Avantages cités dans l'annonce

véhicule de service

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
CACES
Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
FIMO / FCO
Formations obligatoires des conducteurs routiers professionnels (initiale, puis continue tous les 5 ans).
Contractuel
Agent public recruté par contrat, sans concours.

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