Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Toulon
Référent(e) et gestionnaire navigation professionnelle
Date limite de candidature : 3 décembre 2026 (dans 31 jours).
- Entreprise
- Direction Départementale des Territoires et de la Mer du Var (DDTM 83) — Var (83)
- Lieu
- Toulon 83
- Contrat
- Catégorie B — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience
- Non renseigné
- Secteur
- Relation à l'usager
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Description du poste
- Référent(e) navigation professionnelle (NAV PRO) :
- Veille réglementaire, expertise juridique, et conseils aux administrés ;
- Élaboration de fiches procédures et d'appropriation de la réglementation à destination du SML et de la direction ;
- Animation de modules de sensibilisation ;
- Participation aux séminaires et groupes de travail.
- Référent(e) « contrôle à posteriori du permis d'armement » :
- Élaboration d'un plan de contrôle départemental ;
- Coordination des acteurs du plan de contrôle (ULAM, BAM, CSN).
- Gestionnaire NAV PRO :
- Instruction et délivrance des demandes de permis d'armement ;
- Instruction et suivi des propositions d'effectif minimal en concertation avec la DIRM ;
- Instruction et suivi des demandes de certificat unique d'enregistrement (pêche, commerce) ;
- Instruction et suivi des demandes de dérogation avec la DIRM ;
- Instruction des demandes d'identification des marins professionnels en lien avec le SSGM ;
- Instruction et suivi des SPRPGM.
En l'absence du/de la référent(e) pêche du bureau, vous assurez la continuité de service concernant le volet « pêche ».
Profil recherché :
Compétences techniques :
Maîtrise indispensable des outils informatiques et bureautiques (dont les applications affaires maritimes NAV PRO, ASTERIE, OEDIPP, ADMINISTRES), connaissances fiscales et juridiques (code des transports - code rural et de la pêche maritime), connaissance du monde maritime (brevets et qualifications requises à bord des navires, régime social des marins...).
Compétences transversales :
Bonne capacité d'analyse et rédactionnelle, polyvalence, esprit de synthèse, organisation, rigueur, confidentialité, objectivité, réactivité, pédagogie, savoir rendre compte, savoir gérer son stress et gérer de nombreuses sollicitations.
Compétences relationnelles :
Capacités à travailler en équipe, savoir communiquer.
Mode d'acquisition :
Formation continue et accompagnement au sein du service.
L'employeur :
Le Service mer et littoral (SML) de la DDTM du Var, est un service de l'État, dépendant du Ministère de la transition écologique et de la cohésion des territoires. Il compte 53 agents qui interviennent dans la gestion du domaine public maritime (parties terrestre et maritime) et veillent à la préservation de l'environnement marin et à la cohabitation des activités en mer et sur le littoral du département du Var. Ils accompagnent les professionnels de la mer, les collectivités territoriales, les plaisanciers et les acteurs dont l'activité concerne le milieu marin. Le service assiste, suit et contrôle notamment la plaisance, les loisirs nautiques, la pêche, le transport maritime, les projets d'aménagement du littoral. Il assure également la police du port de commerce de Toulon-La Seyne.
Au sein du service mer et littoral, le Bureau activités maritimes (BAM), composé de 15 agents, a en charge la navigation professionnelle, la gestion des marins professionnels, la plaisance (pôle interdépartemental d'enregistrement, permis, manifestations nautiques, épaves et navires abandonnés) et la pêche professionnelle.
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Source : Choisir le service public. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 13 min.
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| Contrat | Catégorie B — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Toulon 83 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Non renseigné Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Maîtrise indispensable des outils informatiques et bureautiques (dont les applications affaires maritimes NAV PRO, ASTERIE, OEDIPP, ADMINISTRES), connaissances fiscales et juridiques (code des transports - code rural et de la pêche… »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Permis D
- Permis transport en commun de personnes (car, bus).
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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