Offres d'emploi › Centre-Val de Loire › Orléans
Consultant / Consultante en recrutement (H/F)
- Entreprise
- Lynx RH
- Lieu
- Orléans 45000
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 50000.0 Euros à 100000.0 Euros
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Vous maîtrisez le métier du recrutement sur le bout des doigts. Sourcing, entretiens, négociation des offres, relation clients, closing... vous savez faire tout ça, et vous le faites bien. Depuis des années, c'est vous qui trouvez les meilleurs profils, qui sécurisez les recrutements stratégiques, qui fidélisez les clients.
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Ce que vous avez déjà, et que peu de candidats ont Une parfaite connaissance du métier de consultant en recrutement
* Un réseau de candidats et, souvent, de clients déjà constitué
* Le réflexe du closing et de la négociation
* La crédibilité terrain pour convaincre des entreprises de vous confier leurs recrutements
Ce qui vous manque peut-être encore : la casquette de chef d'entreprise. On vous la donne.
Vos missions
Votre rôle à la tête de votre agence Vous pilotez votre centre de profit dans sa globalité (commercial, financier, RH)
* Vous développez votre portefeuille clients sur votre bassin d'emploi
* Vous continuez à faire ce que vous savez faire de mieux : identifier et recruter les meilleurs talents
* Vous constituez et animez votre propre équipe de consultants
* Vous inscrivez votre agence dans une trajectoire de croissance durable
Ce que le groupe met à votre disposition Une formation à la gestion d'entreprise et au pilotage d'un centre de profit (le métier du recrutement, vous le connaissez déjà)
* Des outils et méthodes éprouvés sur plus de 250 agences
* Un accompagnement d'experts : juridique, marketing, finance
* Un interlocuteur dédié pour vous suivre à chaque étape
* Un réseau de franchisés actif et solidaire
Description du profil :
Profil recherché
Ce profil vous ressemble si Vous avez une expérience confirmée en recrutement (cabinet, ESN, agence d'intérim, RH Vous avez déjà géré une relation client en direct et/ou une équipe
* Vous voulez arrêter de faire fructifier le business d'un autre
* Vous êtes prêt(e) à passer du statut d'expert métier à celui de chef d'entreprise
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
Le marché de consultant en recrutement — Loiret (45)
- 9 offres de consultant en recrutement ouvertes aujourd'hui dans le département (Loiret), 19 en Centre-Val de Loire, 304 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en France : médiane 6 250 € brut par mois, la moitié des offres entre 3 170 € et 6 250 € (sur 91 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 56 % Indépendant, 44 % CDI.
- Employeurs qui recrutent le plus de consultant en recrutement dans le département : Le Mercato de l'Emploi, Les Experts de l'Emploi, Lumeni.
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Chiffres calculés le 2 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 3 fois depuis le 1 octobre 2026.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 50000.0 Euros à 100000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Orléans 45000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 6 250 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de consultant en recrutement en France (médiane 6 250 €, la moitié entre 3 170 € et 6 250 € ; 91 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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