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Offres d'emploi › Hauts-de-France › Arras

CHAUFFEUR SPL H/F

Derichebourg Interim et recrutement ArrasPubliée il y a 4 h
Intérim
Lieu
Arras 62000
Contrat
Intérim - 3 Mois
Expérience
1 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

# Présentation générale

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# Détails du poste

- Assurer le transport de marchandises à l'aide d'un ensemble SPL équipé d'un fond mouvant.
- Effectuer les opérations de chargement et de déchargement dans le respect des consignes de sécurité.
- Maîtriser l'utilisation du système de fond mouvant et veiller à son bon fonctionnement.
- Respecter la réglementation routière ainsi que les règles de sécurité liées au transport.

Nous recherchons une personne :

- Titulaire du permis CE (SPL) en cours de validité.
- Disposant idéalement d'une expérience en conduite de semi-remorque à fond mouvant.
- Autonome, sérieuse et rigoureuse et dotée d'un bon relationnel

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Le marché de chauffeur spl — Pas-de-Calais (62)

  • 6 offres de chauffeur spl ouvertes aujourd'hui dans le département (Pas-de-Calais), 21 en Hauts-de-France, 212 en France.
  • Salaire proposé pour ce métier en Hauts-de-France : médiane 1 920 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 880 € et 1 970 € (sur 15 offres indiquant un salaire).
  • Types de contrat dans le département : 50 % Intérim, 33 % CDI, 17 % CDD.
  • Employeurs qui recrutent le plus de chauffeur spl dans le département : Societe D'exploitation Des Etablissement, GIO Recrutement Boulogne, Interaction Arras.

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Chiffres calculés le 4 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratIntérim - 3 Mois
Source : champ « contrat »
LieuArras 62000
Source : champ « lieu »
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Titulaire du permis CE (SPL) en cours de validité. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Disposant idéalement d'une expérience en conduite de semi-remorque à fond mouvant. »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)
Permis CE / SPL
Permis poids lourd avec remorque (semi-remorque, « super poids lourd »).
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
Méthode agile
Organisation du travail par courtes itérations avec points d'équipe réguliers.

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