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ASSISTANT / ASSISTANTE RESSOURCES HUMAINES (H/F)

SUPPLAY recrute : ASSISTANT / ASSISTANTE RESSOURCES HUMAINES (H/F) à DOUAI (59), Intérim - 18 Mois, Horaire de 12.31 Euros. Offre publiée le 4 novembre 2026.

SUPPLAYPubliée il y a 3 jours
Intérim
Entreprise
Supplay
Lieu
DOUAI 59500
Contrat
Intérim - 18 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Horaire de 12.31 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Votre agence SUPPLAY Douai recherche pour l'un de ses clients un(e) Assistant(e) RH dans le cadre d'un renfort temporaire au sein du service Ressources Humaines.

Secteur : Douai
35h/semaine sur 4 jours
SMIC + 13e mois

Vos missions :

Gestion administrative de la formation (classement et enregistrement des dossiers)
Mise à jour du registre des stagiaires et intérimaires
Diffusion des offres d'emploi
Constitution des dossiers des nouveaux embauchés et relance des pièces manquantes
Archivage et dématérialisation des dossiers salariés
Participation à la rédaction d'attestations et de contrats

Profil recherché : Première expérience administrative en Ressources Humaines exigée
Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon sens de la confidentialité
Disponible rapidement
Habitant à proximité de Douai

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Le marché d'assistant ressources humaines — Nord (59)

  • 4 offres d'assistant ressources humaines ouvertes aujourd'hui dans le département (Nord), 27 en Hauts-de-France, 300 en France.
  • Salaire proposé pour ce métier en France : médiane 2 240 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 000 € et 2 560 € (sur 67 offres indiquant un salaire).
  • Types de contrat dans le département : 75 % Intérim, 25 % CDI.
  • Employeurs qui recrutent le plus d'assistant ressources humaines dans le département : Supplay, Adecco.

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Chiffres calculés le 7 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireHoraire de 12.31 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 18 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuDOUAI 59500
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 1 870 € brut par mois (équivalent mensuel), soit en dessous de la fourchette courante des offres d'assistant ressources humaines en France (médiane 1 870 €, la moitié entre 1 870 € et 2 100 € ; 179 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Profil recherché : Première expérience administrative en Ressources Humaines exigée »

Avantages cités dans l'annonce

13e mois

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
13e mois
Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
SMIC
Salaire minimum légal en France, fixé par l'État et revalorisé au moins une fois par an.

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