Adjoint(e) au Directeur de Cabinet - Chef(e) du service des sécurités

Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales
Assure la suppléance du directeur de Cabinet en matière de signature comme de représentation au sein des différentes instances internes dont il est membre ou en représentation du Préfet.
A ce titre il a autorité sur l’ensemble des services du cabinet pour suivre tous les dossiers en l’absence du directeur de Cabinet.
- encadre et anime le service des sécurités
- planifie et contrôle l’animation interministérielle du réseau des acteurs des sécurités (sécurité et défense civiles ; ordre public et sécurité intérieure ; sécurité routière)
- coordonne l’action des 3 bureaux du service
- encadre et anime l’activité en lien avec la sécurité routière, notamment les suspensions et annulations des permis de conduire ainsi que le suivi des actions liées à la prévention routière, à l’élaboration du Document Général d’orientation et le suivi financier du PDASR
- anime et pilote le suivi des dossiers sensibles du service pouvant c concerner les politiques nationales liées aux sécurités, à la planification et aux exercices ORSEC, leurs retours d’expérience et les plans d’amélioration, VIGIPIRATE, la lutte contre la radicalisation, la lutte contre la délinquance ...
- pilotage et suivi des commissions de sécurité
- appui au préfet ou son représentant en situation de crise
- assure les fonctions d’officier de sécurité de la préfecture ainsi que de Conseiller à la Sécurité Numérique sous l’autorité du sous-préfet en charge de la sécurité numérique
Votre environnement professionnel
Activités du service
Le service des sécurités composé de 3 bureaux est rattaché au cabinet du préfet. Sous l’autorité du directeur de cabinet, il est en charge des activités suivantes :
- élaboration des dispositifs ORSEC
- gestion de crise
- commission consultative départementale de sécurité et d’accessibilité
- commission locale des transports publics particuliers de personnes
- comité de pilotage sécurité routière
- suivi des grands rassemblements
- suivi des dossiers liés à la sécurité publique
- prévention de la radicalisation, de la délinquance et des comportements addictifs
- polices administratives liées à la sécurité dont les armes
- suivi de la sécurité des visites officielles
Composition du service
Composition et effectifs du service
Bureau de l’ordre public et de la sécurité intérieure : 1 chef de bureau catégorie A, 5 agents catégorie B
Bureau de défense et de protection civiles : 1 chef de bureau catégorie A, 1 adjoint au chef de bureau catégorie A, 3 agents catégorie B
Bureau de la sécurité routière : 1 chef de bureau catégorie A, 4 agents catégorie B
Liaisons hiérarchiques : Directeur de Cabinet / Préfet
Liaisons fonctionnelles : sous-préfets, autres services de l’État (DDETSPP, DDT, ARS, DSDEN), forces de sécurité intérieure, centres de détention...

Profil recherché :
Attaché principal ou attaché expérimenté
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel
niveau maîtrise requis
Avoir des compétences juridiques
niveau pratique requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau pratique à acquérir
Avoir des compétences budgétaires et comptables
niveau pratique à acquérir
Savoir-faire
Savoir manager
niveau maîtrise requis
Savoir travailler en équipe
niveau maîtrise requis
Avoir l'esprit de synthèse
niveau maîtrise requis - niveau pratique requis
Savoir s'organiser
niveau maîtrise requis
Savoir rédiger
niveau maîtrise requis
Savoir analyser
niveau pratique requis
Savoir-être
Avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise requis
Savoir s'adapter
niveau maîtrise requis
Savoir communiquer
niveau pratique requis
Savoir s'exprimer oralement
niveau maîtrise requis
Savoir accueillir
niveau pratique requis
Vos perspectives :
L’expérience et les compétences requises permettent d’avoir une bonne connaissance des services et de leur environnement et de manager une équipe.
Ce poste permet d’accéder à des postes d’encadrement de niveau supérieur, notamment de direction.
Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans