Menu

Offres d'emploi › Centre-Val de Loire › Orléans

Technico-Commercial(e) Grands Comptes (H/F)

BMCEPubliée il y a 2 jours
CDI
Entreprise
Bmce
Lieu
Orléans 45000
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 2400.0 Euros à 2560.0 Euros
Expérience
2 An(s)
Secteur
Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction
Nouvelles offres chaque jour sur Facebook
Rejoignez le groupe « Offres d’emploi en Centre-Val de Loire – Le Recruteur »

Offres proches de celle-ci

Description du poste

Pourquoi a-t-on besoin de vous?
Au sein de la Cellule Grands Comptes régionale, nous recherchons notre futur(e) Technico-Commercial(e) Grands Comptes.

Rattaché(e) au Responsable Grands Comptes régional et basé(e) au sein de l'Agence Service situé à Orléans, vous travaillez en binôme avec un Chargé d'Affaires Grands Comptes et contribuez directement au développement du chiffre d'affaires, de la rentabilité et de la satisfaction des clients qui vous sont confiés.

Votre quotidien

1. Développer et fidéliser nos clients Grands Comptes

Vous êtes l'un des interlocuteurs privilégiés des clients Grands Comptes et assurez avec le Chargé d'Affaires une relation commerciale régulière.
Vous identifiez et analysez les besoins des clients afin de leur proposer les produits, services et solutions techniques adaptés.
Vous réalisez les devis, y compris sur des projets complets ou complexes, et assurez leur suivi et leur relance.
Vous participez au traitement des appels d'offres et consultations Grands Comptes.
Vous concluez les ventes dans le respect des accords-cadres, conditions commerciales et délégations tarifaires.
Vous contribuez à développer les ventes complémentaires et à défendre la marge par la pertinence et la qualité de vos offres.
La Cellule Grands Comptes intervient notamment sur les contrats-cadres, les marchés publics, la négociation achats/ventes, la centralisation des commandes Grands Comptes et le suivi de la facturation clients.

2. Travailler en véritable binôme avec le Chargé d'Affaires Grands Comptes

Le Chargé d'Affaires développe la relation commerciale sur le terrain et identifie les opportunités. À ses côtés, vous contribuez à transformer ces opportunités en affaires et à assurer la continuité de la relation commerciale.

Vous préparez et suivez les opportunités détectées sur le terrain.
Vous apportez votre expertise sur les dossiers techniques et commerciaux.
Vous accompagnez le Chargé d'Affaires dans la construction des offres et les négociations.
Vous assurez le suivi des devis, commandes et actions commerciales.
Vous partagez les informations utiles sur les clients, leurs projets et l'évolution de leurs besoins.
3. Profiter de la force d'une cellule régionale

Parce que vous êtes intégré(e) à une équipe dédiée aux Grands Comptes, vous travaillez quotidiennement en synergie avec les différentes expertises de l'entreprise : approvisionnement, pricing, transport, marchés, service crédit, satisfaction client, le CTR et les agences.

Cette organisation vous permet de partager les expertises et les bonnes pratiques au sein du pool de Technico-Commerciaux, et de contribuer collectivement à la qualité du service rendu aux clients.

4. Garantir une expérience client de qualité

Vous prenez en charge les commandes et veillez à leur bon traitement.
Vous coordonnez les informations nécessaires avec les équipes approvisionnement, transport et les agences.
Vous assurez le suivi des bons de commande.
Vous contribuez au suivi de la facturation, des avoirs, des encours et au traitement des litiges.
Vous assurez la traçabilité et le suivi de l'activité commerciale dans les outils dédiés.
Ce poste est-il fait pour vous ?
De formation Bac à Bac +2, technique ou commerciale, vous disposez idéalement d'une expérience réussie dans la vente BtoB.

Votre connaissance des produits ou de l'environnement du bâtiment et du négoce de matériaux constituera un véritable atout.

Vous avez avant tout un tempérament commercial : vous aimez comprendre les besoins d'un client, construire une offre, trouver des solutions, négocier et concrétiser une vente.

Votre réussite dans ce poste reposera également sur votre capacité à travailler en binôme et en collectif, dans un environnement où la circulation de l'information et la réactivité sont essentielles.

Postuler sur le site de l'offre →

🔔 Ne ratez pas les prochaines offres : ce type de poste – Loiret
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.

Envoyer à un proche sur WhatsAppPartager sur Facebook

D’autres offres dans le Loiret (45)

Toutes les offres dans le Loiret (2 458) · Toute la région Centre-Val de Loire

Préparer son entretien d'embauche

  • Livre « réussir son entretien d'embauche »
    Questions types et réponses qui marchent.
    Voir sur Amazon
  • Guide CV et lettre de motivation
    Pour un CV qui passe les filtres des recruteurs.
    Voir sur Amazon
  • Porte-documents A4
    Arriver avec CV et diplômes en bon état.
    Voir sur Amazon
Liens affiliés : nous pouvons percevoir une commission, sans surcoût pour vous.

Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireMensuel de 2400.0 Euros à 2560.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuOrléans 45000
Source : champ « lieu »
Expérience2 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « De formation Bac à Bac +2, technique ou commerciale, vous disposez idéalement d'une expérience réussie dans la vente BtoB. »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Offres similaires en Centre-Val de Loire

CDI1 970 €/mois

Orléansil y a 2 h

CDI1 870 €/mois

VENDOMEil y a 2 h

CDI3 360 €/mois

ST LUBIN DES JONCHERETSil y a 2 h

CDI

Villemandeuril y a 2 h

Toutes les offres d'emploi à Orléans (503 offres, salaires et secteurs qui recrutent)