Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Chauray
Technicien méthodes H/F
- Entreprise
- Crit Interim
- Lieu
- Chauray 79180
- Contrat
- Intérim - 4 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 16.0 Euros à 17.0 Euros
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Les horaires sont de 35 heures par semaine avec des horaires de journée (du lundi au vendredi).
Sous les directives de votre responsable, vous serez en charge de :
- Du suivi des affaires liées aux outillages.
- Consulter les fournisseurs / devis.
- Transmettre les besoins au GDA.
- Dérouler le processus de réception des commandes de composants, outils complet ou prestations.
- Dérouler le processus de validation des dossiers FAI.
- Dérouler le processus d'enregistrement des 2D / 3D.
- Lecture de plans.
Rémunération horaire de 16.76EUR.
Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Compétences et formations attendues :
- Formation BAC+2 / 3.
- Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire.
- Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion de production.
- Connaissances en méthodes d'analyse et d'optimisation des processus.
Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vous pourrez mettre en avant vos compétences et contribuer activement à l'amélioration des méthodes de production. Compétences et formations attendues :
- Formation BAC+2 / 3.
- Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire.
- Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion de production.
- Connaissances en méthodes d'analyse et d'optimisation des processus.
Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vous pourrez mettre en avant vos compétences et contribuer activement à l'amélioration des méthodes de production.
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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 16 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 16.0 Euros à 17.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 4 Mois — « …le secteur de la technologie, un TECHNICIEN MÉTHODES H/F pour une mission d'intérim de 4 mois sur Chauray -… » Source : champ « contrat » et texte |
| Horaires | Temps plein — « Les horaires sont de 35 heures par semaine avec des horaires de journée (du lundi au vendredi). » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Chauray 79180 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) — « Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire. » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 2 500 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de technicien méthodes en France (médiane 2 500 €, la moitié entre 2 280 € et 2 790 € ; 60 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Formation BAC+2 / 3. »
- « Formation BAC+2 / 3. »
Avantages cités dans l'annonce
mutuelle · CSE · chèques vacances
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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