Régleur / Régleuse en production
BCM COSMETIQUEPubliée il y a 20 h
- Entreprise
- Bcm Cosmetique
- Lieu
- VITRE 35500
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 24500.0 Euros à 25000.0 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Fabrication de parfums et de produits pour la toilette
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Description du poste
Description du poste
Rattaché(e) au responsable Réglage/Lavage, vous intervenez sur les équipements de conditionnement afin d'assurer leur mise au point, leur bon fonctionnement et leur performance :
- Réglage et démarrage des équipements
Réaliser les réglages et la mise au point des machines de conditionnement, notamment lors des changements de formats, de séries ou de recettes.
Effectuer les réglages manuels ou automatisés et ajuster les paramètres nécessaires au bon fonctionnement des équipements.
Participer aux démarrages et redémarrages des lignes, puis veiller à leur bon fonctionnement tout au long de la production.
Garantir la fiabilité et la reproductibilité des réglages en s'appuyant sur les gammes et les fiches de réglage.
- Suivi de la production et maintenance
Surveiller le fonctionnement des lignes et contribuer au respect des objectifs de cadence et de qualité.
Identifier les anomalies et les dysfonctionnements techniques ou qualité, puis alerter les interlocuteurs concernés.
Intervenir sur les pannes relevant de votre périmètre et réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective de premier niveau.
Nettoyer et entretenir les équipements ainsi que votre poste de travail.
Veiller à la mise en sécurité des installations lors des interventions.
- Suivi documentaire et amélioration continue
Renseigner et mettre à jour les documents liés à votre activité : fiches de réglage, check-lists et consignes d'équipe.
Participer à l'amélioration continue des équipements et des processus, notamment en proposant des améliorations techniques ou organisationnelles.
- Qualité, sécurité et organisation
Appliquer les procédures et les exigences qualité en vigueur, notamment celles liées à la norme ISO 22716.
Respecter les règles de sécurité, les consignes de travail et les principes du 5S : rangement, organisation et maintien d'un environnement de travail propre et efficace.
Profil recherché
Vous êtes issu(e) d'une formation technique de niveau CAP/BEP ou Bac professionnel, idéalement dans les domaines de la maintenance, de l'électrotechnique ou de la conduite d'équipements industriels.
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en réglage de machines ou de lignes de production, idéalement dans un environnement industriel.
Vous disposez des compétences suivantes :
Maîtrise des réglages de machines et des changements de formats.
Capacité à identifier un dysfonctionnement et à intervenir sur les pannes de premier niveau.
Rigueur dans l'application des procédures et le suivi documentaire.
Sens de l'observation et réactivité face aux aléas de production.
Autonome dans votre travail, vous appréciez également le travail en équipe et savez communiquer efficacement avec les équipes de production et votre hiérarchie.
Avantages
Horaire 2*8 (5h-12h30 et 12h30-20h)
Environnement industriel tempéré
25 jours de congés payés + 13 RTT + 6 jours de fermeture annuelle
Avantages CSE (chèques vacances, etc.)
Rattaché(e) au responsable Réglage/Lavage, vous intervenez sur les équipements de conditionnement afin d'assurer leur mise au point, leur bon fonctionnement et leur performance :
- Réglage et démarrage des équipements
Réaliser les réglages et la mise au point des machines de conditionnement, notamment lors des changements de formats, de séries ou de recettes.
Effectuer les réglages manuels ou automatisés et ajuster les paramètres nécessaires au bon fonctionnement des équipements.
Participer aux démarrages et redémarrages des lignes, puis veiller à leur bon fonctionnement tout au long de la production.
Garantir la fiabilité et la reproductibilité des réglages en s'appuyant sur les gammes et les fiches de réglage.
- Suivi de la production et maintenance
Surveiller le fonctionnement des lignes et contribuer au respect des objectifs de cadence et de qualité.
Identifier les anomalies et les dysfonctionnements techniques ou qualité, puis alerter les interlocuteurs concernés.
Intervenir sur les pannes relevant de votre périmètre et réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective de premier niveau.
Nettoyer et entretenir les équipements ainsi que votre poste de travail.
Veiller à la mise en sécurité des installations lors des interventions.
- Suivi documentaire et amélioration continue
Renseigner et mettre à jour les documents liés à votre activité : fiches de réglage, check-lists et consignes d'équipe.
Participer à l'amélioration continue des équipements et des processus, notamment en proposant des améliorations techniques ou organisationnelles.
- Qualité, sécurité et organisation
Appliquer les procédures et les exigences qualité en vigueur, notamment celles liées à la norme ISO 22716.
Respecter les règles de sécurité, les consignes de travail et les principes du 5S : rangement, organisation et maintien d'un environnement de travail propre et efficace.
Profil recherché
Vous êtes issu(e) d'une formation technique de niveau CAP/BEP ou Bac professionnel, idéalement dans les domaines de la maintenance, de l'électrotechnique ou de la conduite d'équipements industriels.
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en réglage de machines ou de lignes de production, idéalement dans un environnement industriel.
Vous disposez des compétences suivantes :
Maîtrise des réglages de machines et des changements de formats.
Capacité à identifier un dysfonctionnement et à intervenir sur les pannes de premier niveau.
Rigueur dans l'application des procédures et le suivi documentaire.
Sens de l'observation et réactivité face aux aléas de production.
Autonome dans votre travail, vous appréciez également le travail en équipe et savez communiquer efficacement avec les équipes de production et votre hiérarchie.
Avantages
Horaire 2*8 (5h-12h30 et 12h30-20h)
Environnement industriel tempéré
25 jours de congés payés + 13 RTT + 6 jours de fermeture annuelle
Avantages CSE (chèques vacances, etc.)
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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 18 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 24500.0 Euros à 25000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Horaire 2*8 (5h-12h30 et 12h30-20h) » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | VITRE 35500 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) — « Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en réglage de machines ou de lignes de production, idéalement dans un environnement industriel. » Source : texte de l'annonce |
| Prise de poste | « Réglage et démarrage des équipements » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Vous êtes issu(e) d'une formation technique de niveau CAP/BEP ou Bac professionnel, idéalement dans les domaines de la maintenance, de l'électrotechnique ou de la conduite d'équipements industriels. »
- « Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en réglage de machines ou de lignes de production, idéalement dans un environnement industriel. »
Avantages cités dans l'annonce
RTT · CSE · chèques vacances
Questions à poser au recruteur
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
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