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Manager en restauration rapide H/F

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Offre d'emploi : Manager en restauration rapide H/F à Cambrai (59), CDI. Offre publiée le 6 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 9 h

CDI

Lieu: Cambrai 59400
Contrat: CDI
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Manager en restauration rapide

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Description du poste

Manager de Restaurant H/F - CDI - Ouverture Quick Cambrai

Participez à l'ouverture de notre nouveau restaurant Quick à Cambrai !

Dans le cadre de cette ouverture prévue fin 2026, nous recherchons nos futur(e)s Manager de Restaurant H/F en CDI à temps plein.

Vous êtes issu(e) de la restauration rapide et disposez d'une expérience réussie en management d'équipe ? Rejoignez-nous pour participer au lancement du restaurant et construire votre équipe dès son ouverture.

Vos missions

En tant que Manager, vous êtes un véritable manager de terrain et contribuez directement à la performance du restaurant :

* Encadrer, accompagner et faire progresser une équipe de 40 collaborateurs et plus ;
* Organiser et piloter l'activité du restaurant ;
* Garantir la qualité du service, des produits et l'expérience client ;
* Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et des standards Quick ;
* Participer au recrutement, à l'intégration et à la formation des équipes ;
* Animer et fédérer vos équipes autour des objectifs du restaurant ;
* Suivre les performances et mettre en place les actions nécessaires.

Votre profil

Vous disposez impérativement d'une expérience en restauration rapide, avec une expérience réussie en management d'équipe.

Vous êtes :

* Un(e) manager de terrain, dynamique et fédérateur(trice) ;
* Organisé(e), réactif(ve) et rigoureux(se) ;
* Orienté(e) satisfaction client et résultats ;
* À l'aise dans un environnement dynamique et exigeant ;
* Motivé(e) par le challenge d'une ouverture de restaurant.

Une expérience chez Quick n'est pas obligatoire : vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos méthodes et standards.

Ce que nous vous proposons

* CDI - Temps plein
* À partir de 2000 € bruts/mois (salaire à personnaliser selon l'expérience)
* Bonus mensuel pouvant aller jusqu'à 10 % sur atteinte des objectifs
* Formation et accompagnement aux méthodes Quick
* Un rôle clé dans l'ouverture et la construction de votre équipe
* Une véritable aventure managériale au sein d'un nouveau restaurant

Lieu : Cambrai (59)
Ouverture prévue : fin 2026

Envie de relever le challenge ?

Vous êtes manager en restauration rapide et souhaitez participer à l'ouverture d'un nouveau Quick ?

Postulez dès maintenant et rejoignez l'aventure Quick Cambrai !

Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois

Lieu du poste : En présentiel

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Le marché de manager en restauration rapide — Nord (59)

3 offres de manager en restauration rapide ouvertes aujourd'hui dans le département (Nord), 11 en Hauts-de-France, 66 en France.
Salaire proposé pour ce métier en France : médiane 2 120 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 030 € et 2 150 € (sur 34 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 100 % CDI.
Employeurs qui recrutent le plus de manager en restauration rapide dans le département : Lyamo, Full Plate V2.

Toutes les offres de manager en restauration rapide · Emploi à Cambrai · Emploi en Hauts-de-France

Chiffres calculés le 7 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 7 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	« À partir de 2000 € bruts/mois (salaire à personnaliser selon l'expérience) » Source : texte de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Cambrai 59400 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous disposez impérativement d'une expérience en restauration rapide, avec une expérience réussie en management d'équipe. »
« Une expérience chez Quick n'est pas obligatoire : vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos méthodes et standards. »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).