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Formateur / Formatrice (H/F)
Croix-rouge française recrute : Formateur / Formatrice (H/F) à Dechy (59), CDI, Annuel de 33782.0 Euros à 41280.0 Euros. Offre publiée le 7 novembre 2026.
- Entreprise
- Croix-rouge française
- Lieu
- Dechy 59187
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 33782.0 Euros à 41280.0 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Action sociale sans hébergement n.c.a.
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Description du poste
Découvrez votre futur poste :
Formateur SASO/FPQ (F/H/X)
Rattaché(e) à la Responsable pédagogique, vous dispensez des savoirs au sein de Centre de formation professionnelle CRC Hauts-de-France auprès de professionnels apprenants , dans le respect de la réglementation, la déontologie de la profession et du projet pédagogique.
Vos missions principales Vous préparez, vous animez et vous évaluez les formations ou les séquences de formation dont vous avez la charge (brancardier, auxiliaire ambulancier, etc dans ce cadre, vous favorisez le développement de méthodes pédagogiques innovantes (nouvelles technologies, e-formation, numérique, etc Vous assurez le suivi pédagogique des stagiaires pendant leurs périodes de cours et durant les stages,
* Vous mobilisez les outils collaboratifs pour l'animation et la coordination des séquences de formation (plateforme LMS)
* Vous vous conformez à la règlementation qualité Qualiopi.
Date de prise de poste souhaitée : janvier 2027
Temps de travail : Temps plein - Forfait jours
Type de contrat : CDI
Déplacements à prévoir sur le secteur (majoritairement à la journée)
Rémunération : entre 33 782 € et 41 280 € brut/an selon expérience incluant prime SEGUR et Prime de Fin d'année (équivalent 13ème mois)
Description du profil :
Vous êtes titulaire du diplôme d'état infirmier. Vous avez idéalement une première expérience dans la formation professionnelle.
Autonome et organisé(e), votre capacité d'adaptation à une équipe pluridisciplinaire sont des atouts pour la réussite de vos missions.
Etre capable de Concevoir, planifier, réaliser et évaluer des séquences pédagogiques
* Assurer un accompagnement pédagogique personnalisé
* Adapter les méthodes pédagogiques aux objectifs de formation nécessaires à la construction des compétences auprès de différents publics
Maitriser L'utilisation de l'outil informatique et notamment les logiciels de bureautique (Google Workspace, plateforme LMS, etc La méthodologie d'élaboration de projet
* Outils d'animation pédagogique
Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à vous exprimer en public. Vous faites preuve de dynamisme, de bon sens et appréciez le travail en équipe, avec une appétence pour le numérique et l'innovation.
Rejoignez-nous
Forte de ses 66 275 bénévoles et 16 700 salariés engagés en France comme à l'étranger, la Croix-Rouge française, (650 établissements et services pour 1,5 milliards de CA annuel) c'est à la fois une association loi 1901 reconnue d'utilité publique, de volontaires engagés depuis plus de 150 ans sur de nombreux fronts de la lutte contre les précarités, et une entreprise à but non lucratif de services dans les champs sanitaire, social, médico-social et de la formation.
Rejoindre la Croix Rouge française :
C'est rejoindre une grande association qui œuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables et une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital ! Signataire d'un accord " Diversité et égalité professionnelle ". Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination . Nous nous sommes engagés auprès de nos salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.
Vous donnez de l'importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité Alors ce poste au sein de notre structure est idéal pour vous !
De plus, nos collaborateurs bénéficient de divers avantages (Compte Épargne Temps, garantie d'évolution de la rémunération, prime de fin d'année, mutuelle et prévoyance avantageuses, accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales Découvrez le témoignage de nos collaborateurs
Date de prise de poste souhaitée
Janvier 2027
Prime de fin d'année : Oui
RTT / JREP : Oui
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : France Travail. Publiée le 7 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 33782.0 Euros à 41280.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Dechy 59187 — « Déplacements à prévoir sur le secteur (majoritairement à la journée) » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Date de prise de poste souhaitée : janvier 2027 » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 3 130 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres de formateur en France (médiane 2 940 €, la moitié entre 2 940 € et 2 940 € ; 57 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes titulaire du diplôme d'état infirmier. »
- « …fronts de la lutte contre les précarités, et une entreprise à but non lucratif de services dans les champs sanitaire, social, médico-social et de la… »
Ce qui est seulement souhaité
- « Date de prise de poste souhaitée : janvier 2027 »
- « Vous avez idéalement une première expérience dans la formation professionnelle. »
- « Date de prise de poste souhaitée »
Avantages cités dans l'annonce
prime SEGUR · Prime de Fin · 13ème mois · mutuelle · RTT
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
- 13e mois
- Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
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