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Ergothérapeute H/F
Offre d'emploi : Ergothérapeute H/F à Quillan (11), Intérim - 12 Mois. Offre publiée le 6 novembre 2026.
- Lieu
- Quillan 11500
- Contrat
- Intérim - 12 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Vous recherchez davantage de diversité dans vos expériences et souhaitez mettre vos compétences au service d'un public qui en a réellement besoin ?
Vitalis Médical Perpignan & Narbonne a une opportunité pour vous !
Nous recherchons des Ergothérapeutes H/F pour des missions en intérim auprès d'établissements d'hébergement pour personnes âgées dépendantes situés à Quillan et dans ses environs.
Chaque établissement possède son fonctionnement, ses équipes et ses besoins. Une occasion de découvrir de nouvelles pratiques tout en développant votre expérience professionnelle.
Vos missions
Au fil de vos interventions, vous pourrez être amené(e) à :
Identifier les difficultés rencontrées par les résidents dans leurs activités quotidiennes.
Imaginer et proposer des solutions pour faciliter leur indépendance.
Mettre en place des activités thérapeutiques adaptées aux capacités de chacun.
Participer à l'amélioration du confort et du positionnement des personnes accompagnées.
Conseiller les équipes sur les gestes et équipements favorisant la sécurité.
Échanger avec les familles et les professionnels pour assurer un accompagnement cohérent.
Pré-requis
Diplôme d'État d'Ergothérapeute indispensable.
Débutant(e) accepté(e), une expérience en EHPAD constitue un atout.
Mobilité sur le secteur de Quillan et ses alentours.
Disponibilité selon les besoins des structures partenaires.
Pourquoi rejoindre Vitalis Médical ?
Parce que nous vous accompagnons dans votre parcours professionnel en vous proposant des missions adaptées à vos compétences et à vos disponibilités.
Prêt(e) à découvrir votre prochaine mission ? Candidatez dès maintenant !
Profil recherché
Votre personnalité compte autant que vos compétences !
Nous recherchons un(e) professionnel(le) qui :
Aime relever de nouveaux défis professionnels.
S'adapte facilement à différentes équipes.
Fait preuve de créativité dans la recherche de solutions.
Possède un excellent relationnel avec les personnes âgées.
Sait prendre des initiatives tout en respectant les pratiques de l'établissement.
Souhaite enrichir son expérience dans le secteur gériatrique.
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein
Salaire : € - € par an
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
Le marché d'ergothérapeute — Aude (11)
- 7 offres d'ergothérapeute ouvertes aujourd'hui dans le département (Aude), 34 en Occitanie, 366 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Occitanie : médiane 2 350 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 210 € et 2 500 € (sur 10 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 86 % Intérim, 14 % CDD.
- Employeurs qui recrutent le plus d'ergothérapeute dans le département : Korian Les Pins Verts.
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Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | Intérim - 12 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Quillan 11500 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté — « Débutant(e) accepté(e), une expérience en EHPAD constitue un atout. » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Pré-requis »
- « Diplôme d'État d'Ergothérapeute indispensable. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Souhaite enrichir son expérience dans le secteur gériatrique. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- EHPAD
- Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes.
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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