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Employé / Employée de libre-service (H/F)

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RAS IntérimPubliée il y a 5 jours

Intérim

Entreprise: RAS Intérim
Lieu: Bordeaux 33000
Contrat: Intérim - 5 Jour(s)
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Description du poste :

Vos missions Mise en rayon des produits selon les consignes de l'enseigne***Réapprovisionnement et facing des rayons***Contrôle des dates de péremption et de la qualité des produits***Gestion des stocks et rangement de la réserve***Accueil et renseignement de la clientèle***Tenue de caisse ponctuelle selon les besoins du magasin

Description du profil :

Profil recherché Première expérience réussie en grande distribution exigée***Expérience en caisse appréciée, idéalement acquise chez Intermarché ou dans une enseigne similaire***Sens du service client et esprit d'équipe***Rigueur, réactivité et autonomie***Disponibilité sur des horaires variables (matin, journée, week-end)

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Le marché d'employé de libre-service — Gironde (33)

17 offres d'employé de libre-service ouvertes aujourd'hui dans le département (Gironde), 38 en Nouvelle-Aquitaine, 292 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Nouvelle-Aquitaine : médiane 1 870 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 870 € et 1 870 € (sur 22 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 71 % Intérim, 29 % CDI.
Employeurs qui recrutent le plus d'employé de libre-service dans le département : 33 Interim, Start People, Auchan Retail France.

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Chiffres calculés le 3 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Gestionnaire de la commande publique et des achats — Bordeaux
Responsable de l'unité Action de l'Etat en mer — Bordeaux

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Source : France Travail. Publiée le 28 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	Intérim - 5 Jour(s) Source : champ « contrat »
Horaires	« …d'équipe*Rigueur, réactivité et autonomie*Disponibilité sur des horaires variables (matin, journée,… » Source : texte de l'annonce
Lieu	Bordeaux 33000 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Profil recherché Première expérience réussie en grande distribution exigée***Expérience en caisse appréciée, idéalement acquise chez Intermarché ou dans une enseigne similaire***Sens du service client et esprit d'équipe***Rigueur,… »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).