Couvreur / Couvreuse (H/F)
- Entreprise
- Iziwork
- Lieu
- Coat-Méal 29870
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Mensuel de 1911.0 Euros à 2352.0 Euros - Rémunération : 13,00 16,00 € par heu
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
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Description du poste
* Diagnostic des toitures et proposition de solutions techniques.
* Respect des normes de sécurité sur les chantiers.
Profil recherché***Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
Postuler sur le site de l'offre →
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Le marché de couvreur — Finistère (29)
- 5 offres de couvreur ouvertes aujourd'hui dans le département (Finistère), 17 en Bretagne, 187 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Bretagne : médiane 2 130 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 060 € et 2 170 € (sur 6 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 60 % CDI, 40 % Intérim.
- Employeurs qui recrutent le plus de couvreur dans le département : Iziwork, Temporis Quimper, Adecco France.
Toutes les offres de couvreur · Emploi à Landerneau · Emploi en Bretagne
Chiffres calculés le 3 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Pour les travaux au sol.Voir sur Amazon
Source : France Travail. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 19 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Mensuel de 1911.0 Euros à 2352.0 Euros - Rémunération : 13,00 16,00 € par heu Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Coat-Méal 29870 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 2 130 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de couvreur en France (médiane 2 130 €, la moitié entre 1 970 € et 2 290 € ; 92 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Profil recherché***Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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