Offres d'emploi › Île-de-France › Dammarie-les-Lys
CHEF D'EQUIPE DE PRODUCTION PHARMACEUTIQUE - H/F
- Entreprise
- Mayoly
- Lieu
- Dammarie-les-Lys 77190
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Travail en journée
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Fabrication de préparations pharmaceutiques
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Description du poste
Le Chef d'équipe Production Pharmaceutique du secteur Capsules organise, coordonne et supervise l'ensemble des activités de production de son secteur afin de garantir la fabrication de médicaments conformes aux exigences de qualité, de sécurité, de délais et de coûts, dans le respect des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF).
Management d'équipe :
* Participe activement au recrutement du personnel et garantit l'accueil de ses collaborateurs
* Encadrer, animer et motiver une équipe de production
* Répartir les tâches et planifier les activités selon le planning de production
* Former et accompagner les collaborateurs (intégration, montée en compétences)
* Réaliser les entretiens annuels et professionnels
* Veiller au respect des règles de discipline, d'hygiène et de sécurité
Organisation et pilotage de la production :
* Assurer le bon déroulement des opérations de fabrication
* Suivre les indicateurs de performance (productivité, rendement, taux de rebuts)
* Identifier et résoudre les aléas de production
* Proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration continue
* Participer à l'optimisation des processus et des flux de production
Qualité, conformité et sécurité :
* Garantir le respect des BPF et des procédures internes
* Contrôler la bonne réalisation des opérations et la conformité des dossiers de lot
* Participer aux investigations en cas de déviation, CAPA, réclamations .
* Appliquer et faire appliquer les règles HSE
* Contribuer aux audits internes et externes
Communication et reporting :
* Assurer la communication entre les équipes et la hiérarchie
* Rendre compte de l'activité, des résultats et des incidents
* Collaborer avec les services Qualité, Maintenance, Magasin, Supply Chain, informatique .
Profil recherché :
La fonction nécessite d'avoir un niveau Bac+2 à Bac+5 avec une expérience de 5 ans minimum dans le secteur pharmaceutique ou agroalimentaire sur site de production.
Une expérience en management d'équipes de production est souhaitée.
Compétences attendues :
Compétences techniques
* Connaissance des procédés de production pharmaceutique
* Maîtrise des BPF
* Lecture et application de procédures et instructions
* Utilisation des outils informatiques (MES, ERP, Excel)
Compétences managériales
* Leadership et sens de l'organisation
* Capacité à prendre des décisions
* Gestion des priorités et du stress
* Aptitude à la communication et à la pédagogie
Conditions du poste :
* Poste en horaires 2x8, avec alternance équipe matin et après-midi.
* Possibilité d'interventions le samedi matin sur la base du volontariat et de manière exceptionnelle.
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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 min.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Travail en journée — « Poste en horaires 2x8, avec alternance équipe matin et après-midi. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Dammarie-les-Lys 77190 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) — « La fonction nécessite d'avoir un niveau Bac+2 à Bac+5 avec une expérience de 5 ans minimum dans le secteur pharmaceutique ou agroalimentaire sur site de produc… » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « La fonction nécessite d'avoir un niveau Bac+2 à Bac+5 avec une expérience de 5 ans minimum dans le secteur pharmaceutique ou agroalimentaire sur site de production. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Une expérience en management d'équipes de production est souhaitée. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- 2x8 / 3x8
- Travail en équipes qui se relaient sur 24 h : matin, après-midi et, en 3x8, nuit, souvent en alternance d'une semaine à l'autre.
- ERP
- Logiciel de gestion intégré (SAP, Sage, Cegid…) ou, dans le bâtiment, établissement recevant du public.
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