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Chargé de Recrutement Secteur Médical et Santé (H/F)
- Entreprise
- Champagne Sante Rh
- Lieu
- Gap 05000
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 50000.0 Euros à 100000.0 Euros
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
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Description du poste
Saisissez l'Opportunité de devenir Franchisé Vitalis Médical ! Ne laissez pas passer votre chance de faire partie d'une enseigne en pleine croissance !
Vitalis Médical recherche des entrepreneurs motivés pour rejoindre son réseau de franchisés. Avec un marché en expansion et un soutien inégalé, vous avez tout pour réussir. Prenez les rênes de votre carrière dès maintenant !
Chez Vitalis Médical, nous croyons que le secteur de la santé et du social mérite une attention particulière.
Nous recherchons des entrepreneurs passionnés pour rejoindre notre réseau en franchise et accompagner les professionnels de santé dans leur parcours.
Vos missions***Être un acteur clé du recrutement médical et paramédical dans votre région.
* Créer des relations de confiance avec les établissements de santé et les candidats.
* Assurer le développement et la gestion de votre propre agence.
Description du profil :
Pré-requis
Bac+2 ou expérience professionnelle significative
Profil recherché***Vous êtes sensible aux enjeux du secteur médical et social.
* Vous avez l'esprit d'entreprise et le sens des responsabilités Dynamique et organisé(e) , vous avez le goût du challenge.
* Une expérience dans le recrutement ou le domaine de la santé est un atout.
Vitalis Médical, c'est aussi Un accompagnement solide : formation, soutien opérationnel et outils performants.
* Une expertise reconnue : leader du recrutement dans le secteur médical, paramédical et social.
* Des valeurs humaines : écoute, proximité et bienveillance.
Rejoignez Vitalis Médical et donnez du sens à votre carrière Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : France Travail. Publiée le 20 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 4 fois depuis le 29 septembre 2026.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 50000.0 Euros à 100000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Gap 05000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 6 250 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de chargé de recrutement secteur médical et santé en France (médiane 6 250 €, la moitié entre 6 250 € et 6 250 € ; 42 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Pré-requis »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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