Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Lyon
Assistant de Direction (Lyon) H/F
- Entreprise
- Fiducial
- Lieu
- Lyon 9e Arrondissement 69009
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 29000.0 Euros à 31500.0 Euros
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Centrales d'achat non alimentaires
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Description du poste
Rattaché(e) à la Direction Commerciale, vos missions seront les suivantes :
- Gestion administrative (agenda, worflow, parapheurs...)
- Organisation de réunions commerciales et comptes rendus
- Gestion de la hiérarchie commerciale et documents RH
- Suivi des éléments de reporting
- Assurer les commandes de fournitures
Vous travaillez en étroite collaboration avec le Directeur de la Transformation Commerciale et l'ensemble des membres de l'équipe.
Vous maîtrisez les outils bureautique et notamment EXCEL
Vous êtes reconnu pour vos qualités d'organisation, dynamisme et rigueur.
Votre orthographe est irréprochable.
Vous savez gérer les priorités.
Vous appréciez le travail d'équipe.
Nous étudions avec la plus grande attention les candidatures des talents en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.
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Source : France Travail. Publiée le 19 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 29000.0 Euros à 31500.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Lyon 9e Arrondissement 69009 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 2 520 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres d'assistant de direction en Auvergne-Rhône-Alpes (médiane 5 000 €, la moitié entre 2 510 € et 5 000 € ; 35 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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