Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes
Assistant ADV (f/h) (H/F)
- Entreprise
- Randstad
- Lieu
- Sainte-Sigolène 43600
- Contrat
- Intérim - 12 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 14.0 Euros
- Expérience
- 6 Mois
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
- Gestion du cycle des commandes : Réceptionner, vérifier et enregistrer les commandes clients sur SAP.
- Coordination interne : Assurer le suivi des délais de production et des expéditions en lien direct avec les services Planning, Logistique et Comptabilité.
- Support Commercial : Mettre à jour les grilles tarifaires, appliquer les remises, transmettre les offres et renseigner les clients.
- Relation & Satisfaction Client : Gérer les demandes d'informations, traiter les réclamations et suivre les litiges avec réactivité.
- Pilotage & Reporting : Assurer la tenue des tableaux de bord sur Excel et la saisie quotidienne liée à l'activité.
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Source : France Travail. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
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| Salaire | Horaire de 14.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 12 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Sainte-Sigolène 43600 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 6 Mois Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 2 120 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres d'assistant adv en France (médiane 2 200 €, la moitié entre 1 970 € et 2 420 € ; 55 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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