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Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

Offre d'emploi : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) à Douai (59), CDI, Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros. Offre publiée le 5 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 5 h
CDI
Lieu
Douai 59500
Contrat
CDI
Salaire
Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros
Expérience
1 An(s)
Secteur
Aide-soignant / Aide-soignante
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Description du poste

Etre Aide-Soignant au NOUVEL HORIZON, c'est :
- Accompagner le résident tout au long de la journée ;
- Dispenser des soins d'hygiène et de confort au résident ;
- Maintenir la continuité des soins et distribuer des traitements ;
- Gérer l'agitation, la douleur et l'anxiété du résident avec des thérapies non médicamenteuses
- Participer à la vie de l'établissement (réunions qualité, formations, repas de famille.)
- Observer la personne et repérer les signes révélateurs d'un problème de santé ;
- Assurer une traçabilité des informations recueillies ;
- Accueillir et accompagner les stagiaires en formation ;
Nospoints forts :
- Unétablissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d'une bonnenotoriété ;
- Unétablissement participant à une démarche Montessori ;
- Un management participatifet bienveillant, vous associant auxdifférents projets au seind'une équipe dynamique ;
- Une participation à desgroupes de travail nationaux ou régionaux ;
- Un accompagnementdans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et deformations, en lien avec l'Institut de formation Partage et Vie.

Vousêtes titulaire du diplôme d'état d'aide-soignant (D.E.A.S.) ;
Vous disposez de connaissances d'hygiène et de santé ;
Vous êtes force de proposition ;
Vous êtes doté de capacités d'analyse ;
Vous alliez rigueur, autonomie et organisation.
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Le marché d'aide-soignant — Nord (59)

  • 41 offres d'aide-soignant ouvertes aujourd'hui dans le département (Nord), 169 en Hauts-de-France, 2 841 en France.
  • Salaire proposé pour ce métier en Hauts-de-France : médiane 2 060 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 810 € et 2 250 € (sur 30 offres indiquant un salaire).
  • Types de contrat dans le département : 37 % CDD, 27 % CDI, 24 % Intérim, 10 % Autre.
  • Employeurs qui recrutent le plus d'aide-soignant dans le département : Adecco Medical, La Centrale D'appels Et Telecommunicatio, EHPAD Résidence Les Lys du Hainaut.

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Chiffres calculés le 5 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireAnnuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuDouai 59500
Source : champ « lieu »
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 290 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres d'aide-soignant en Hauts-de-France (médiane 2 060 €, la moitié entre 1 810 € et 2 290 € ; 30 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Vousêtes titulaire du diplôme d'état d'aide-soignant (D.E.A.S.) ; »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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