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Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter (H/F)

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A L'OMBRE DES MARQUESPubliée il y a 1 jour

CDI

Entreprise: A L'ombre Des Marques
Lieu: Bourges 18000
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps partiel
Salaire: Horaire de 12.31 Euros à 12.32 Euros
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Centrales d'achat non alimentaires

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Description du poste

Pour notre magasin de Bourges nous recrutons un(e) Conseiller(ère) de Vente en prêt-à-porter en CDI en temps partiel 25h/semaine, poste à pourvoir immédiatement.
Vous travaillerez les lundis après-midis, mercredis après-midis, jeudis après-midis, et les vendredis matins et samedis après-midis.

Salaire variable en fonction du Chiffre d'Affaires.

Vous serez chargé(e) des activités afférentes à cette fonction :
- Assurer l'accueil, le conseil et la fidélisation de nos clients(e)s,
- Participer au développement du chiffre d'affaires du magasin,
- Garantir l'attractivité du magasin en valorisant la collection et en respectant les consignes merchandising,
- Participer à la gestion du magasin : réception de marchandises, propreté du magasin.

Vous avez une expérience réussie d'un an dans la vente de prêt-à-porter et vos capacités organisationnelles vous permettent d'assurer pleinement votre mission.

La satisfaction de la clientèle, l'esprit d'équipe et le sens de la performance sont vos principales motivations.

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Source : France Travail. Publiée le 20 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 14 h.

Décodeur de l'annonce

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Salaire	Horaire de 12.31 Euros à 12.32 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps partiel — « Vous travaillerez les lundis après-midis, mercredis après-midis, jeudis après-midis, et les vendredis matins et samedis après-midis. » Source : texte de l'annonce
Lieu	Bourges 18000 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Prise de poste	« Pour notre magasin de Bourges nous recrutons un(e) Conseiller(ère) de Vente en prêt-à-porter en CDI en temps partiel 25h/semaine, poste à p… » Source : texte de l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?