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Technicien de maintenance industrielle (F/H)

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ADEQUAT 013Publiée il y a 3 h

CDI

Entreprise: Adequat 013
Lieu: Bordeaux 33000
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Mensuel de 2251.0 Euros à 2750.0 Euros
Expérience: 3 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Notre agence Adéquat de Bordeaux spécialisée dans les métiers industriels, recrute des profils de Technicien de maintenance industrielle (F/H).

Missions :
- Effectuer l'entretien, le dépannage, la surveillance et l'installation des équipements
- Maîtriser la maintenance mécanique, l'électricité industrielle, hydraulique, pneumatique et une connaissance en chaudronnerie
- Régler des machines et améliorer les processus de maintenance
- Rédiger informatiquement les fiches techniques d'intervention

Profil :
- De formation BEP / BAC PRO / BTS en Maintenance industrielle, Électrotechnique, Mécanique et automatisme industriels
- Être à l'aise dans la lecture de schémas industriels
- Avoir le sens des priorités et aimer le travail en équipe
- Être en capacité d'être autonome rapidement

Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Prime vacances + Prime d'habillage + Panier journalier
- Avantages liés au CSE
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.

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Le marché de technicien de maintenance industrielle — Gironde (33)

5 offres de technicien de maintenance industrielle ouvertes aujourd'hui dans le département (Gironde), 34 en Nouvelle-Aquitaine, 732 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Nouvelle-Aquitaine : médiane 2 710 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 500 € et 2 750 € (sur 23 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 100 % CDI.
Employeurs qui recrutent le plus de technicien de maintenance industrielle dans le département : Olydes, Proman 229, Mercato de l'emploi.

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Chiffres calculés le 2 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 54 min.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Mensuel de 2251.0 Euros à 2750.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Bordeaux 33000 — « Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	3 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 500 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de technicien de maintenance industrielle en Nouvelle-Aquitaine (médiane 2 710 €, la moitié entre 2 500 € et 2 750 € ; 25 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« De formation BEP / BAC PRO / BTS en Maintenance industrielle, Électrotechnique, Mécanique et automatisme industriels »

Avantages cités dans l'annonce

Prime vacances · Prime d'habillage · CSE · Primes collective · participation aux bénéfices · mutuelle

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)

CSE: Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Participation: Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.