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Offres d'emploi › Normandie

Technicien de maintenance H/F

Entreprise non communiquéePubliée il y a 2 h
CDI
Lieu
Vespière-Friardel 14290
Contrat
CDI
Expérience
4 An(s)
Secteur
Technicien / Technicienne de maintenance en informatique
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Description du poste

La Coopérative Linière du Nord de Caen est un acteur majeur de la transformation du lin en Normandie. Située au cœur d'une région leader mondial de la production de lin, la coopérative valorise la récolte de ses agriculteurs adhérents grâce à des outils industriels modernes de teillage. Entreprise à taille humaine, elle s'appuie sur des équipements performants et des investissements réguliers pour accompagner le développement d'une filière durable et innovante.

Notre parc machines est varié, récent et en cours de renouvellement, notamment sur le site de Villons-les-Buissons. Sur le site de Saint-Manvieu-Norrey, nous installons une nouvelle ligne de production en septembre 2026.

L'outil de production intègre de nombreux automatismes ainsi que des robots en entrée et sortie de ligne.

Dans le cadre de ces projets et du renforcement de notre service maintenance, nous recherchons deux techniciens de maintenance F/H pour rejoindre notre équipe.

Vos missions

Rattaché(e) au responsable maintenance, vous intégrez une équipe de cinq personnes (dont deux apprentis). Vous intervenez sur nos deux unités de production situées à Saint-Manvieu-Norrey et Villons-les-Buissons, distantes de 12 km.

Vous serez notamment en charge de :

* Diagnostiquer les pannes au sein de nos deux unités de production.
* Réaliser les interventions de maintenance corrective afin de limiter les arrêts de production.
* Proposer et mettre en œuvre des améliorations techniques pour fiabiliser l'outil industriel dans une logique de maintenance préventive.
* Participer activement à la structuration et à l'amélioration du service maintenance

Profil recherché

Idéalement issu(e) d'une formation en électromécanique ou électrotechnique, vous disposez d'une expérience en maintenance industrielle, avec des interventions en préventif et en curatif.

Vous êtes à l'aise dans un environnement technique varié et appréciez travailler sur différents équipements et installations.

Curieux(se), persévérant(e) et impliqué(e), vous êtes stimulé(e) par les projets, aimez résoudre des problématiques techniques et participer à l'amélioration des systèmes.

Informations complémentaires

Le poste implique :

* des astreintes soir/nuit (nos usines fonctionnant en 3*8, 5 jours sur 7), en alternance avec vos collègues
* une présence le samedi matin (6h-13h)

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : à partir de 38 000,00€ par an

Avantages :
* RTT

Question(s) de présélection:
* Quelles sont vos qualités et vos défauts ?

Permis/certification:
* Permis B (Requis)

Lieu du poste : En présentiel

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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 58 min.

Décodeur de l'annonce

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Salaire« Rémunération : à partir de 38 000,00€ par an »
Source : texte de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
Horaires« des astreintes soir/nuit (nos usines fonctionnant en 3*8, 5 jours sur 7), en alternance avec vos collègues »
Source : texte de l'annonce
LieuVespière-Friardel 14290
Source : champ « lieu »
Expérience4 An(s)
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Permis B (Requis) »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Idéalement issu(e) d'une formation en électromécanique ou électrotechnique, vous disposez d'une expérience en maintenance industrielle, avec des interventions en préventif et en curatif. »

Avantages cités dans l'annonce

RTT

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
Astreinte
Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
RTT
Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.

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