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Technicien CVC H/F/X

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FIDERIM ANNECY BTP recrute : Technicien CVC H/F/X à Annecy (74), Intérim - 5 Mois, Horaire de 13.0 Euros à 15.0 Euros - -. Offre publiée le 3 novembre 2026.

FIDERIM ANNECY BTPPubliée il y a 4 jours

Intérim

Entreprise: Fiderim Annecy Btp
Lieu: Annecy 74000
Contrat: Intérim - 5 Mois
Salaire: Horaire de 13.0 Euros à 15.0 Euros - -
Expérience: 2 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Notre client, spécialisé dans les installations thermiques et le génie climatique, recherche un-e Technicien-ne CVC pour intervenir sur le secteur d'Annecy et ses environs.

Vous prenez en charge l'ensemble des interventions techniques auprès d'une clientèle variée, composée de particuliers, de professionnels et de collectivités.

Vos missions principales :

- Installer et mettre en service des équipements de chauffage, ventilation et climatisation.

- Assurer la maintenance préventive et curative des installations.

- Diagnostiquer les pannes et réaliser les interventions de dépannage.

- Effectuer les réglages et contrôler le bon fonctionnement des équipements.

- Intervenir dans le respect des normes de sécurité en vigueur.

Localisation : Annecy (74)
Rémunération : Selon profil et expérience
Horaires : Journée, temps plein

Vous êtes issu-e d'une formation technique en génie climatique, énergétique, maintenance CVC ou plomberie-chauffage (CAP, Bac Pro, BTS ou équivalent) et vous justifiez d'une expérience minimale de 2 ans sur un poste similaire.

Vous maîtrisez les systèmes de chauffage, de climatisation, de ventilation et les pompes à chaleur. Vous êtes à l'aise avec :

- Le diagnostic de pannes et les interventions de dépannage.

- L'installation et la mise en service d'équipements CVC.

- La maintenance préventive et curative des installations.

- La lecture de schémas et de plans techniques.

- Les notions en électricité, régulation et hydraulique.

Les habilitations électriques et l'attestation de manipulation des fluides frigorigènes à jour constituent de véritables atouts pour ce poste.

Au-delà des compétences techniques, vous êtes autonome, rigoureux-se et organisé-e. Vous appréciez le travail de terrain et savez vous adapter à une clientèle variée, qu'il s'agisse de particuliers, de professionnels ou de collectivités, basés sur le secteur d'Annecy et ses environs.

Votre sens du contact et votre capacité à représenter sérieusement l'entreprise auprès des client-es font de vous un-e collaborateur-trice de confiance.

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Le marché de technicien cvc — Haute-Savoie (74)

7 offres de technicien cvc ouvertes aujourd'hui dans le département (Haute-Savoie), 42 en Auvergne-Rhône-Alpes, 239 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Auvergne-Rhône-Alpes : médiane 2 150 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 000 € et 2 600 € (sur 16 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 57 % Alternance, 29 % Intérim, 14 % CDI.
Employeurs qui recrutent le plus de technicien cvc dans le département : EDF, Electricite De France, Fiderim Annecy Btp.

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Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 13.0 Euros à 15.0 Euros - - Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 5 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Annecy 74000 Source : champ « lieu »
Expérience	2 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 120 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de technicien cvc en France (médiane 2 280 €, la moitié entre 2 090 € et 2 530 € ; 117 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous êtes issu-e d'une formation technique en génie climatique, énergétique, maintenance CVC ou plomberie-chauffage (CAP, Bac Pro, BTS ou équivalent) et vous justifiez d'une expérience minimale de 2 ans sur un poste similaire. »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)

Habilitation électrique: Autorisation délivrée par l'employeur, après formation, pour travailler sur ou près d'installations électriques (B0, BS, BR, B1V, B2V…).