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TECHNICIEN CVC CHAUD / VAPEUR (H/F)
SUPPLAY REIMS BTP recrute : TECHNICIEN CVC CHAUD / VAPEUR (H/F) à Reims (51), CDI, Horaire de 12.31 Euros à 14.0 Euros - CSE MUTUELLE. Offre publiée le 5 novembre 2026.
- Entreprise
- Supplay Reims Btp
- Lieu
- Reims 51100
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros à 14.0 Euros - CSE MUTUELLE
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Notre agence de recrutement recherche pour l'un de ses clients un(e) Technicien CVC spécialisé Chauffage (H/F), idéalement formé(e) aux installations vapeur, dans le cadre d'un CDI afin de renforcer ses équipes de maintenance.
?? Poste à pourvoir en urgence
?? CDI
?? Vos missions
Assurer l'exploitation, la maintenance préventive et corrective des installations de chauffage.
Intervenir sur des réseaux et équipements thermiques, chaudières et installations vapeur.
Réaliser les diagnostics de pannes et les dépannages.
Effectuer les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements.
Contrôler le bon fonctionnement des installations et garantir leur conformité.
Renseigner les comptes-rendus d'intervention et assurer le reporting technique.
Conseiller les clients et les utilisateurs sur le fonctionnement des installations.
Respecter les procédures et les règles de sécurité en vigueur.
.
?? Les avantages de notre agence
?? Des cadeaux tout au long de l'année.
?? Un accès au CSE et à ses nombreux avantages.
?? Un Compte Épargne Temps (CET) attractif.
?? Un accompagnement personnalisé tout au long du recrutement.
?? Un suivi de proximité et de belles opportunités d'évolution.
?? Pourquoi nous rejoindre ?
Vous intégrerez une entreprise reconnue pour son expertise dans les métiers de l'énergie et du génie climatique. Vous évoluerez sur des installations techniques variées au sein d'un environnement stimulant où votre expertise et votre autonomie seront pleinement valorisées.
?? Votre profil
Vous possédez une expérience significative en maintenance CVC orientée chauffage.
Une expérience ou une formation sur les installations vapeur est fortement appréciée.
Vous êtes autonome, rigoureux(se) et réactif(ve).
Vous appréciez le travail de terrain et la recherche de solutions techniques.
Vous disposez d'un bon relationnel et d'un véritable sens du service.
? Compétences recherchées
Maintenance d'installations de chauffage.
Intervention sur chaudières, réseaux hydrauliques et équipements thermiques.
Connaissances des installations vapeur appréciées.
Diagnostic et dépannage.
Lecture de schémas et documents techniques.
Respect des normes de sécurité.
Permis B indispensable.
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 21 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 12.31 Euros à 14.0 Euros - CSE MUTUELLE Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Reims 51100 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Poste à pourvoir en urgence » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Permis B indispensable. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Notre agence de recrutement recherche pour l'un de ses clients un(e) Technicien CVC spécialisé Chauffage (H/F), idéalement formé(e) aux installations vapeur, dans le cadre d'un CDI afin de renforcer ses équipes de maintenance. »
- « Une expérience ou une formation sur les installations vapeur est fortement appréciée. »
- « Connaissances des installations vapeur appréciées. »
Avantages cités dans l'annonce
CSE
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
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