Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Tarare
RESPONSABLE MAINTENANCE INDUSTRIELLE F/H - SNEA 2026
Entreprise non communiquéePubliée il y a 4 jours
- Lieu
- Tarare 69170
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Expérience exigée
- Secteur
- Transformation et conservation de la viande de volaille
Rejoignez le groupe « Offres d’emploi en Auvergne-Rhône-Alpes – Le Recruteur »
Offres proches de celle-ci
- Business developer H/F — Grenoble CDI
- Business developer H/F — Saint-Etienne CDI
- Technicien(ne) intégrateur(rice) aéronautique h/f cdi (h/f) (H/F) — Lapalisse CDI
- Technicien(ne) aéronautique h/f cdi (h/f) (H/F) — Lapalisse CDI
- Responsable bureau technique part145 h/f cdi (h/f) (H/F) — Lapalisse CDI
- Responsable qualité performance fournisseurs (rqpf) (h/f) (H/F) — Moirans CDI
Description du poste
Agis poursuit son développement et ses investissements industriels et renforce ses équipes.
Entre Lyon et Roanne, au cœur des Monts de Tarare, notre site AGIS de Tarare bénéficie d'un environnement privilégié alliant dynamisme industriel et qualité de vie. Ville à taille humaine d'environ 17 000 habitants, Tarare offre un cadre verdoyant, une vie associative riche et un accès rapide aux grands pôles économiques de la région Auvergne-Rhône-Alpes.
Agis est le leader français des plats traiteur frais destinés aux rayons traditionnels de la GMS et cuisine également pour de nombreuses marques de distributeurs. Pionnier des plats cuisinés sous-vide, l'entreprise Agis innove en permanence pour renouveler son offre, améliorer la qualité de ses productions et proposer des conditionnements alliant praticité et respect de l'environnement.
Filiale depuis 2005 du groupe LDC, AGIS réalise 220 M€ de chiffre d'affaires, emploie 1 000 salariés et propose de nombreuses opportunités de carrière pour les collaborateurs partageant ses valeurs : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre futur(e) Responsable Maintenance Industrielle.
Missions :
Vous pilotez l'ensemble de l'activité technique et maintenance du site. Vous encadrez une équipe technique d'une quinzaine de collaborateurs et contribuez activement à la performance industrielle, à la fiabilité des équipements ainsi qu'à la stratégie d'investissement du site.
Garantir la performance et la fiabilité des installations
Organiser, planifier et suivre l'ensemble des activités de maintenance préventive et curative dans le respect des budgets définis.
Assurer la disponibilité, la fiabilité et l'amélioration continue des équipements de production.
Veiller à la conformité réglementaire et à la sécurité des installations et infrastructures du site.
Piloter les projets techniques et les investissements
Contribuer à la définition et à la mise en œuvre des projets d'investissement du site.
Participer à l'élaboration des cahiers des charges, aux choix techniques et au suivi des travaux neufs.
Accompagner les évolutions d'organisation, les aménagements d'ateliers et les projets d'amélioration des performances industrielles.
Développer l'amélioration continue
Assurer une veille technique active afin d'identifier les innovations et solutions pertinentes pour le site.
Proposer et mettre en œuvre des actions visant à optimiser les processus, les équipements et les infrastructures.
Manager et développer les compétences
Animer, accompagner et fédérer votre équipe autour des objectifs du service.
Définir les priorités, fixer les objectifs individuels et collectifs et évaluer les résultats.
Anticiper les besoins en compétences, accompagner la montée en expertise des collaborateurs et favoriser leur développement professionnel.
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre AGIS, c'est intégrer une entreprise reconnue dans l'agroalimentaire, participer aux décisions stratégiques du site et contribuer directement à sa performance industrielle au sein d'un environnement exigeant, collaboratif et en constante évolution.
Rattachement hiérarchique / Organisation :
Membre du Comité de Pilotage du site et rattaché(e) à la Direction du site.
Les diplômes et compétences recherchés pour être un bon explorateur gastronome ?
Avoir une formation supérieure Bac+5 type Génie industriel avec forte prédominance technique.
Avoir minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire en industrie de process (l'agroalimentaire serait la cerise sur le gâteau).
Être reconnu(e) pour votre agilité, votre rigueur et votre capacité à mobiliser et engager les équipes ainsi que pour gérer des projets.
Avoir un fort esprit terrain.
...et bien sûr être gourmand(e) !
Entre Lyon et Roanne, au cœur des Monts de Tarare, notre site AGIS de Tarare bénéficie d'un environnement privilégié alliant dynamisme industriel et qualité de vie. Ville à taille humaine d'environ 17 000 habitants, Tarare offre un cadre verdoyant, une vie associative riche et un accès rapide aux grands pôles économiques de la région Auvergne-Rhône-Alpes.
Agis est le leader français des plats traiteur frais destinés aux rayons traditionnels de la GMS et cuisine également pour de nombreuses marques de distributeurs. Pionnier des plats cuisinés sous-vide, l'entreprise Agis innove en permanence pour renouveler son offre, améliorer la qualité de ses productions et proposer des conditionnements alliant praticité et respect de l'environnement.
Filiale depuis 2005 du groupe LDC, AGIS réalise 220 M€ de chiffre d'affaires, emploie 1 000 salariés et propose de nombreuses opportunités de carrière pour les collaborateurs partageant ses valeurs : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre futur(e) Responsable Maintenance Industrielle.
Missions :
Vous pilotez l'ensemble de l'activité technique et maintenance du site. Vous encadrez une équipe technique d'une quinzaine de collaborateurs et contribuez activement à la performance industrielle, à la fiabilité des équipements ainsi qu'à la stratégie d'investissement du site.
Garantir la performance et la fiabilité des installations
Organiser, planifier et suivre l'ensemble des activités de maintenance préventive et curative dans le respect des budgets définis.
Assurer la disponibilité, la fiabilité et l'amélioration continue des équipements de production.
Veiller à la conformité réglementaire et à la sécurité des installations et infrastructures du site.
Piloter les projets techniques et les investissements
Contribuer à la définition et à la mise en œuvre des projets d'investissement du site.
Participer à l'élaboration des cahiers des charges, aux choix techniques et au suivi des travaux neufs.
Accompagner les évolutions d'organisation, les aménagements d'ateliers et les projets d'amélioration des performances industrielles.
Développer l'amélioration continue
Assurer une veille technique active afin d'identifier les innovations et solutions pertinentes pour le site.
Proposer et mettre en œuvre des actions visant à optimiser les processus, les équipements et les infrastructures.
Manager et développer les compétences
Animer, accompagner et fédérer votre équipe autour des objectifs du service.
Définir les priorités, fixer les objectifs individuels et collectifs et évaluer les résultats.
Anticiper les besoins en compétences, accompagner la montée en expertise des collaborateurs et favoriser leur développement professionnel.
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre AGIS, c'est intégrer une entreprise reconnue dans l'agroalimentaire, participer aux décisions stratégiques du site et contribuer directement à sa performance industrielle au sein d'un environnement exigeant, collaboratif et en constante évolution.
Rattachement hiérarchique / Organisation :
Membre du Comité de Pilotage du site et rattaché(e) à la Direction du site.
Les diplômes et compétences recherchés pour être un bon explorateur gastronome ?
Avoir une formation supérieure Bac+5 type Génie industriel avec forte prédominance technique.
Avoir minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire en industrie de process (l'agroalimentaire serait la cerise sur le gâteau).
Être reconnu(e) pour votre agilité, votre rigueur et votre capacité à mobiliser et engager les équipes ainsi que pour gérer des projets.
Avoir un fort esprit terrain.
...et bien sûr être gourmand(e) !
Postuler sur le site de l'offre →
🔔 Ne ratez pas les prochaines offres : ce type de poste – Rhône
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
D’autres offres dans le Rhône (69)
- Agent de Service Hospitalier (H/F) — Tarare · CDI
- Facteur / Factrice (H/F) — Tarare · Intérim · 1 920 €/mois
- Facteur / Factrice (H/F) — Tarare · Intérim · 1 870 €/mois
- Agent commercial indépendant en immobilier résidentiel (H/F) — Tarare · Indépendant
- MASSEUR KINESITHERAPEUTE (H/F) — Tarare · CDI
- Maçon coffreur bancheur caces pemp (H/F) — Tarare · Intérim · 2 350 €/mois
- CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F/D) — Tarare · Intérim
- Responsable Qualité Groupe / QHSE Industriel (H/F) - CDI — Tarare · CDI
Toutes les offres dans le Rhône (4 653) · Toute la région Auvergne-Rhône-Alpes
Équipement de protection
- Lunettes de protection
Contre les projections et les poussières.Voir sur Amazon - Casque antibruit
Pour les ateliers bruyants.Voir sur Amazon - Gants anti-coupure
Pour manipuler tôles et pièces usinées.Voir sur Amazon
Source : France Travail. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 17 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Tarare 69170 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Expérience exigée — « Avoir minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire en industrie de process (l'agroalimentaire serait la cerise sur le gâteau). » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Avoir une formation supérieure Bac+5 type Génie industriel avec forte prédominance technique. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- GMS
- Grandes et moyennes surfaces (supermarchés, hypermarchés).
Offres similaires en Auvergne-Rhône-Alpes
Business developer H/F
FINALEASE GROUP SECURITY
Business developer H/F
FINALEASE GROUP SECURITY
Toutes les offres d'emploi à Tarare (27 offres, salaires et secteurs qui recrutent)
