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Responsable de production (H/F)
INTERACTION TERTIAIRE recrute : Responsable de production (H/F) à NOYAL-PONTIVY (56), CDI, Annuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros. Offre publiée le 4 novembre 2026.
INTERACTION TERTIAIREPubliée il y a 2 jours
- Entreprise
- Interaction Tertiaire
- Lieu
- NOYAL-PONTIVY 56920
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros
- Expérience
- 5 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans le secteur agroalimentaire, un Responsable d'équipe Production H/F en CDI.
Au sein de l'atelier situé à Noyal-Pontivy (56) et rattaché(e) à la Responsable d'Atelier, vous êtes en charge de l'encadrement et de l'animation de votre équipe et veillez au bon déroulement de la production.
À ce titre, vous serez amené(e) à :
Encadrer et animer votre équipe au quotidien : passation des consignes, suivi des présences, élaboration et gestion des plannings, réalisation des entretiens annuels et identification des besoins en formation ;
Garantir un environnement de travail sécurisé et épanouissant pour l'ensemble de vos collaborateurs ;
Participer activement à la démarche d'amélioration continue de l'atelier ;
Valider et suivre les données dans les différents systèmes informatiques, notamment SAP et Excel ;
Gérer les ressources nécessaires à la production, notamment les matières et les équipements ;
Veiller au bon fonctionnement des machines et assurer le suivi des opérations de maintenance ;
Accompagner et fédérer votre équipe autour des objectifs de production et de performance.
Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure, de type BTSA Sciences et Technologies des Aliments, Bac+3 ou équivalent, et/ou disposez d'une première expérience professionnelle réussie dans un environnement agroalimentaire ou industriel.
Vous appréciez le travail en équipe et êtes naturellement force de proposition. Votre esprit d'analyse, votre sens de l'organisation et votre souci du détail vous permettent d'accompagner efficacement vos collaborateurs et de les fédérer autour des objectifs de l'atelier.
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et êtes capable de suivre et analyser les données nécessaires au bon fonctionnement de la production.
Nous vous proposons :
Un CDI à temps plein ;
Un poste basé à Noyal-Pontivy (56) ;
Des RTT ;
Une politique d'évolution et de mobilité au sein des différents ateliers ;
Un accès privilégié aux produits de l'entreprise ;
De nombreuses actions proposées par le Comité Social et Économique (CSE) ;
Une mutuelle adaptée aux besoins des collaborateurs ;
Un environnement engagé en faveur de l'inclusion et du bien-être au travail.
Au sein de l'atelier situé à Noyal-Pontivy (56) et rattaché(e) à la Responsable d'Atelier, vous êtes en charge de l'encadrement et de l'animation de votre équipe et veillez au bon déroulement de la production.
À ce titre, vous serez amené(e) à :
Encadrer et animer votre équipe au quotidien : passation des consignes, suivi des présences, élaboration et gestion des plannings, réalisation des entretiens annuels et identification des besoins en formation ;
Garantir un environnement de travail sécurisé et épanouissant pour l'ensemble de vos collaborateurs ;
Participer activement à la démarche d'amélioration continue de l'atelier ;
Valider et suivre les données dans les différents systèmes informatiques, notamment SAP et Excel ;
Gérer les ressources nécessaires à la production, notamment les matières et les équipements ;
Veiller au bon fonctionnement des machines et assurer le suivi des opérations de maintenance ;
Accompagner et fédérer votre équipe autour des objectifs de production et de performance.
Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure, de type BTSA Sciences et Technologies des Aliments, Bac+3 ou équivalent, et/ou disposez d'une première expérience professionnelle réussie dans un environnement agroalimentaire ou industriel.
Vous appréciez le travail en équipe et êtes naturellement force de proposition. Votre esprit d'analyse, votre sens de l'organisation et votre souci du détail vous permettent d'accompagner efficacement vos collaborateurs et de les fédérer autour des objectifs de l'atelier.
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et êtes capable de suivre et analyser les données nécessaires au bon fonctionnement de la production.
Nous vous proposons :
Un CDI à temps plein ;
Un poste basé à Noyal-Pontivy (56) ;
Des RTT ;
Une politique d'évolution et de mobilité au sein des différents ateliers ;
Un accès privilégié aux produits de l'entreprise ;
De nombreuses actions proposées par le Comité Social et Économique (CSE) ;
Une mutuelle adaptée aux besoins des collaborateurs ;
Un environnement engagé en faveur de l'inclusion et du bien-être au travail.
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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | NOYAL-PONTIVY 56920 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 5 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 3 330 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de responsable de production en France (médiane 3 330 €, la moitié entre 2 500 € et 3 750 € ; 52 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure, de type BTSA Sciences et Technologies des Aliments, Bac+3 ou équivalent, et/ou disposez d'une première expérience professionnelle réussie dans un environnement agroalimentaire ou industriel. »
Avantages cités dans l'annonce
RTT · CSE · mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Pour aller plus loin
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