Offres d'emploi › Bretagne › Quéven
Responsable comptable (H/F)
Offre d'emploi : Responsable comptable (H/F) à Quéven (56), Intérim - 1 Mois. Offre publiée le 5 novembre 2026.
- Lieu
- Quéven 56530
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Connaitre et maîtriser SAGE est indispensable
Vos missions principales :
En tant que véritable pilier du service comptable, vous prendrez en charge la saisie, le lettrage, les rapprochements bancaires ainsi que le suivi rigoureux des comptes clients et fournisseurs. Vous assurerez également la préparation des clôtures et la réalisation des travaux comptables complets jusqu'à l'élaboration du bilan.
Pourquoi ce poste est fait pour vous :
Rejoindre cette structure, c'est intégrer un environnement de travail flexible. Nous offrons la possibilité de mettre en place du télétravail partiel pour concilier au mieux votre vie professionnelle et personnelle. Par ailleurs, une organisation à trois quarts temps peut être envisagée selon votre situation. Le contrat est basé sur une durée hebdomadaire de 35 heures.
Votre profil :
Nous recherchons une personne autonome, organisée et dotée d'une solide expertise comptable. Votre capacité à mener à bien les travaux de clôture sera un atout déterminant pour réussir cette mission au sein d'une équipe dynamique.
Postuler sur le site de l'offre →
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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 8 h.
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| Contrat | Intérim - 1 Mois — « …un Responsable comptable (h/f) talentueux et autonome pour une mission longue de 3 mois et possibilité sur du long terme également envisag… » Source : champ « contrat » et texte |
|---|---|
| Lieu | Quéven 56530 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « Nous offrons la possibilité de mettre en place du télétravail partiel pour concilier au mieux votre vie professionnelle et personnelle. » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Connaitre et maîtriser SAGE est indispensable »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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