Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine
Psychologue (H/F)
CAT FOYER L'ESSORPubliée il y a 14 h
- Entreprise
- Cat Foyer L'essor
- Lieu
- MEZIN 47170
- Contrat
- CDD - 6 Mois
- Durée du travail
- Temps partiel
- Expérience
- 5 An(s)
- Secteur
- Aide par le travail
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Description du poste
L'Association L'ESSOR, reconnue d'utilité publique, regroupe 50 établissements et services, avec près de 1000 salariés œuvrant dans le secteur social et médico-social. Pour plus d'informations, visitez notre site web : www.lessor.asso.fr
L'ESSOR TERRES D'ALBRET ET DU LOT regroupe 1 EAM, I ESAT, 1 SAVS, 1 SAH et 1 GEM, intervenant dans le champ de du handicap psychique. Dans ce cadre, nous recrutons un(e) :
TITRE DU POSTE : PSYCHOLOGUE à temps partiel
Lieu de travail : 20 ter Allées Vigier 47170 MEZIN
Missions :
En tant que psychologue vous aurez principalement la charge de soutenir l'équipe de l'ESAT et de l'hébergement). Vos principales responsabilités incluront :
- Prendre en charge individuellement et/ou collectivement les travailleurs de l'ESAT en y associant si nécessaire la famille ;
- Conduire des entretiens psychologiques dans le cadre d'un projet de soin défini ;
- Soutenir l'élaboration psychique en facilitant l'expression de la personne accompagnée par des entretiens individuels ou par des ateliers de groupe à visée thérapeutique.
- Aider les équipes dans la mise en place du projet personnalisé d'accompagnement ;
- Apporter un éclairage clinique au sein de l'équipe interdisciplinaire ;
- Réaliser des évaluations et/ou des diagnostiques psychologiques ;
- Participer aux réunions interdisciplinaires ;
- Participer aux écrits institutionnels;
Profil requis :
- Formation : DESS ou Master de Psychologie clinique, pathologique. (Niveau I)
- Expérience : 5 ans minimum
- Compétences : Respecter la confidentialité des informations ; Sens de l'écoute et de la communication ; Capacités relationnelles ; Prendre du recul dans les actions menées et dans la relation avec la personne accompagnée, la famille et les professionnels (distanciation) ; Sens du travail en équipe ; Rigueur dans l'organisation et le travail
Nous vous offrons :
- Une rémunération selon la classification de la convention collective 66
- Des formations continues pour vous permettre d'évoluer au sein de notre structure
- Un environnement de travail dynamique et respectueux
- De nombreux avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, œuvres sociales, congés conventionnels, prime mobilité vélo et prise en charge à 50% des frais de transports, congés annexes (congés enfants malades par exemple)
Modalités de candidature :
Veuillez envoyer votre CV et votre lettre de motivation (ou tout autre document requis) par mail à Mme LENTGEN Claire : c.lentgen@lessor.asso.fr
L'ESSOR TERRES D'ALBRET ET DU LOT regroupe 1 EAM, I ESAT, 1 SAVS, 1 SAH et 1 GEM, intervenant dans le champ de du handicap psychique. Dans ce cadre, nous recrutons un(e) :
TITRE DU POSTE : PSYCHOLOGUE à temps partiel
Lieu de travail : 20 ter Allées Vigier 47170 MEZIN
Missions :
En tant que psychologue vous aurez principalement la charge de soutenir l'équipe de l'ESAT et de l'hébergement). Vos principales responsabilités incluront :
- Prendre en charge individuellement et/ou collectivement les travailleurs de l'ESAT en y associant si nécessaire la famille ;
- Conduire des entretiens psychologiques dans le cadre d'un projet de soin défini ;
- Soutenir l'élaboration psychique en facilitant l'expression de la personne accompagnée par des entretiens individuels ou par des ateliers de groupe à visée thérapeutique.
- Aider les équipes dans la mise en place du projet personnalisé d'accompagnement ;
- Apporter un éclairage clinique au sein de l'équipe interdisciplinaire ;
- Réaliser des évaluations et/ou des diagnostiques psychologiques ;
- Participer aux réunions interdisciplinaires ;
- Participer aux écrits institutionnels;
Profil requis :
- Formation : DESS ou Master de Psychologie clinique, pathologique. (Niveau I)
- Expérience : 5 ans minimum
- Compétences : Respecter la confidentialité des informations ; Sens de l'écoute et de la communication ; Capacités relationnelles ; Prendre du recul dans les actions menées et dans la relation avec la personne accompagnée, la famille et les professionnels (distanciation) ; Sens du travail en équipe ; Rigueur dans l'organisation et le travail
Nous vous offrons :
- Une rémunération selon la classification de la convention collective 66
- Des formations continues pour vous permettre d'évoluer au sein de notre structure
- Un environnement de travail dynamique et respectueux
- De nombreux avantages : Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, œuvres sociales, congés conventionnels, prime mobilité vélo et prise en charge à 50% des frais de transports, congés annexes (congés enfants malades par exemple)
Modalités de candidature :
Veuillez envoyer votre CV et votre lettre de motivation (ou tout autre document requis) par mail à Mme LENTGEN Claire : c.lentgen@lessor.asso.fr
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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 9 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDD - 6 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps partiel Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | MEZIN 47170 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 5 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Profil requis »
- « Formation : DESS ou Master de Psychologie clinique, pathologique. (Niveau I) »
- « Veuillez envoyer votre CV et votre lettre de motivation (ou tout autre document requis) par mail à Mme LENTGEN Claire : c.lentgen@lessor.asso.fr »
Avantages cités dans l'annonce
Mutuelle · prime mobilité
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Convention collective
- Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
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