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Plombier (h/f) (H/F)

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IZIWORKPubliée il y a 16 h

Intérim

Entreprise: Iziwork
Lieu: Moulins 03000
Contrat: Intérim - 1 Mois
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Horaire de 12.31 Euros à 13.5 Euros
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

À propos de la mission

En tant que Plombier, vous intervenez sur divers chantiers pour installer, entretenir et réparer des systèmes de plomberie et de chauffage. Vous êtes responsable de l'installation et du raccordement des équipements sanitaires, des canalisations ainsi que des systèmes de ventilation et de climatisation. Ce poste requiert une expertise dans les techniques de soudure et de lecture de plans. Autonome et rigoureux, vous assurez la qualité et la conformité des installations dans le respect des normes de sécurité.

Rythme de travail :

- Travail en journée

Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,31 EUR - 13,50 EUR par heure
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,90EUR - 16,34EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

Profil recherché

- Lire et interpréter les plans pour réaliser l'installation.
- Couper, souder et poser des tuyaux en divers matériaux.
- Connecter la robinetterie et les appareils sanitaires.
- Contrôler l'étanchéité et la conformité des installations.
- Réaliser les raccordements électriques et la mise en service.
- Assurer l'entretien et la réparation des installations.

- Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée

Certificats requis

- Aucun certificat requis

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Le marché de plombier — Allier (03)

4 offres de plombier ouvertes aujourd'hui dans le département (Allier), 17 en Auvergne-Rhône-Alpes, 220 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Auvergne-Rhône-Alpes : médiane 2 000 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 920 € et 2 430 € (sur 8 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 100 % Intérim.
Employeurs qui recrutent le plus de plombier dans le département : Iziwork, Crit, Chronos Vichy.

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Chiffres calculés le 3 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 12 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 13 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 12.31 Euros à 13.5 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Moulins 03000 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 1 960 € brut par mois (équivalent mensuel), soit en dessous de la fourchette courante des offres de plombier en France (médiane 2 060 €, la moitié entre 1 960 € et 2 210 € ; 88 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée »
« Certificats requis »
« Aucun certificat requis »

Avantages cités dans l'annonce

prime de congés

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)