Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Grenoble
Plombier (H/F)
GEIQ BTP ISERE DROME ARDECHEPubliée il y a 1 h
- Entreprise
- Geiq Btp Isere Drome Ardeche
- Lieu
- GRENOBLE 38000
- Contrat
- CDD - 3 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Autre mise à disposition de ressources humaines
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Description du poste
Le GEIQ BTP Isère Drôme Ardèche recrute pour un de ses adhérents UN PLOMBIER (H/F), dans le cadre d'un CDD de 3 mois sur Grenoble.
Notre adhérent est une entreprise de type PME spécialisée en plomberie, chauffage et ventilation.
Votre poste consiste à intervenir sur des chantiers et de réaliser les tâches suivantes :
- Réaliser des travaux d'installation de système de chauffage
- Réaliser des travaux d'installation de réseaux d'eau potable ou d'évacuation des eaux usées
- Réaliser des travaux de pose de réseaux
- Poser des éléments Sanitaire et Thermique,
- Participer à la mise en place des incorporations,
- Effectuer des tâches de manutention et de nettoyage,
- Accompagner les monteurs confirmés dans la réalisation de système de chauffage,
- Mise en œuvre d'élément sanitaire dans des logements neufs ou de rénovations
(Cette liste est non exhaustive).
Début du contrat : DES QUE POSSIBLE
Vous justifiez d'une première expérience réussie dans le secteur de l'installation sanitaire et thermique et/ou vous avez un diplôme en installation sanitaire et thermique.
Rémunération : Salaire horaire en fonction de l'expérience et du niveau de diplôme
Panier / déplacements : grille du BTP
Vous êtes une personne rigoureuse, dynamique, ponctuelle, précise, responsable et volontaire.
Vous êtes rigoureux (se) avec les règles de sécurité et vous êtes consciencieux (se) dans votre travail.
Vous aimez le travail en équipe et vous vous intégrez facilement aux nouveaux environnements, êtes autonomes pour gérer vos déplacements sur chantier.
Notre adhérent est une entreprise de type PME spécialisée en plomberie, chauffage et ventilation.
Votre poste consiste à intervenir sur des chantiers et de réaliser les tâches suivantes :
- Réaliser des travaux d'installation de système de chauffage
- Réaliser des travaux d'installation de réseaux d'eau potable ou d'évacuation des eaux usées
- Réaliser des travaux de pose de réseaux
- Poser des éléments Sanitaire et Thermique,
- Participer à la mise en place des incorporations,
- Effectuer des tâches de manutention et de nettoyage,
- Accompagner les monteurs confirmés dans la réalisation de système de chauffage,
- Mise en œuvre d'élément sanitaire dans des logements neufs ou de rénovations
(Cette liste est non exhaustive).
Début du contrat : DES QUE POSSIBLE
Vous justifiez d'une première expérience réussie dans le secteur de l'installation sanitaire et thermique et/ou vous avez un diplôme en installation sanitaire et thermique.
Rémunération : Salaire horaire en fonction de l'expérience et du niveau de diplôme
Panier / déplacements : grille du BTP
Vous êtes une personne rigoureuse, dynamique, ponctuelle, précise, responsable et volontaire.
Vous êtes rigoureux (se) avec les règles de sécurité et vous êtes consciencieux (se) dans votre travail.
Vous aimez le travail en équipe et vous vous intégrez facilement aux nouveaux environnements, êtes autonomes pour gérer vos déplacements sur chantier.
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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 5 min.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDD - 3 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | GRENOBLE 38000 — « Panier / déplacements : grille du BTP » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Début du contrat : DES QUE POSSIBLE » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Manutention
- Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.
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