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Opérateur commande numérique (H/F) H/F
CRIT recrute : Opérateur commande numérique (H/F) H/F à Calmont (12), Intérim - 6 Mois, Horaire de 12.31 Euros à 12.31 Euros. Offre publiée le 6 novembre 2026.
- Entreprise
- Crit
- Lieu
- Calmont 12450
- Contrat
- Intérim - 6 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros à 12.31 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Vos missions :
- Mise en place et suivi des programmes de fabrication,
- Assurer la maintenance de premier niveau
- Vérifier la conformité et la qualité des pièces
- Manutention
Horaires : 2x8
Avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Paniers repas
- Prime collectives et/ou individuelles + placement CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin
- Intégration rapide
- Possibilité de formation et d'évolution
- Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de l'industrie.
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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Horaire de 12.31 Euros à 12.31 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 6 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Horaires : 2x8 » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Calmont 12450 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) — « Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de l'industrie. » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 1 870 € brut par mois (équivalent mensuel), soit en dessous de la fourchette courante des offres d'opérateur commande numérique en France (médiane 1 930 €, la moitié entre 1 880 € et 2 080 € ; 46 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Avantages cités dans l'annonce
Paniers repas · Prime collectives
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- 2x8 / 3x8
- Travail en équipes qui se relaient sur 24 h : matin, après-midi et, en 3x8, nuit, souvent en alternance d'une semaine à l'autre.
- Manutention
- Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.
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