Offres d'emploi › Pays de la Loire › Laval
Moniteur-rice Educateur-rice (H/F)
- Entreprise
- ADAPEI 53 - FAM L'Etape
- Lieu
- LAVAL 53000
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps partiel
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé
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Description du poste
Un-e Moniteur-rice Educateur-rice
En CDI à temps partiel (7h/semaine - 0.20ETP), à partir du 16/11/2026
Votre mission
- Animer et accompagner la vie quotidienne des personnes en vue d'instaurer, préserver et développer l'adaptation sociale et l'autonomie des personnes en veillant particulièrement à la compensation du handicap définie dans le projet personnalisé d'accompagnement, dans le respect des valeurs associatives et en accord avec le projet d'établissement.
- Exercer une relation éducative ou d'accompagnement avec les personnes
- Construire et animer des actions éducatives permettant la réalisation du projet éducatif des personnes, favorisant autonomie et intégration pendant toute la durée de leur présence dans l'établissement.
- Travailler en équipe pluridisciplinaire,
- Réunions et travail partenarial
Votre profil
- Connaissances des recommandations des bonnes pratiques professionnelles
- Connaissances du public accueilli (Personnes TSA)
- Diplôme moniteur-éducateur exigé
- Débutant accepté
Rémunération et conditions de travail
- Rémunération selon CCN du 15 mars 1966 et expérience
- Horaires d'internat : le lundi : 7h30-16/ 14h-21H30 (ou 20h45)
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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 6 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps partiel — « Horaires d'internat : le lundi : 7h30-16/ 14h-21H30 (ou 20h45) » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | LAVAL 53000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté — « Débutant accepté » Source : texte de l'annonce |
| Prise de poste | « En CDI à temps partiel (7h/semaine - 0.20ETP), à partir du 16/11/2026 » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Diplôme moniteur-éducateur exigé »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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