Offres d'emploi › Grand Est › Cormontreuil
Manutentionnaire
KIABIPubliée il y a 1 min
- Entreprise
- Kiabi
- Lieu
- CORMONTREUIL 51350
- Contrat
- CDD - 1 Mois
- Durée du travail
- Temps partiel
- Salaire
- Mensuel de 1867.02 Euros
- Expérience
- 1 Mois
- Secteur
- Commerce de gros (commerce interentreprises) de textiles
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Description du poste
Au sein de notre établissement vos missions seront les suivantes:
- Assurer la manipulation et le déplacement de marchandises avec efficacité et précaution.
- Charger et décharger des marchandises dans les zones de stockage
- Trier et classer les produits selon les spécifications de l'entrepôt.
- Déplacer ou stocker des marchandises.
- Respecter les normes de sécurité et les procédures opérationnelles pour prévenir les accidents et les dommages aux marchandises.
-Assurer le rangement de la réserve.
Vous travaillerez du mardi au samedi de 08h00 à 13h00.
*** Prise de poste dès que possible ***
- Assurer la manipulation et le déplacement de marchandises avec efficacité et précaution.
- Charger et décharger des marchandises dans les zones de stockage
- Trier et classer les produits selon les spécifications de l'entrepôt.
- Déplacer ou stocker des marchandises.
- Respecter les normes de sécurité et les procédures opérationnelles pour prévenir les accidents et les dommages aux marchandises.
-Assurer le rangement de la réserve.
Vous travaillerez du mardi au samedi de 08h00 à 13h00.
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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 min.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Mensuel de 1867.02 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 1 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps partiel — « Vous travaillerez du mardi au samedi de 08h00 à 13h00. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | CORMONTREUIL 51350 — « Assurer la manipulation et le déplacement de marchandises avec efficacité et précaution. » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 1 Mois Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Prise de poste dès que possible » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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