Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes
MANUTENTIONNAIRE - ATELIER FAÇONNAGE (H/F) #TTJR26
- Entreprise
- Imprimerie Chirat
- Lieu
- SAINT-JUST-LA-PENDUE 42540
- Contrat
- CDD - 6 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- Débutant accepté - Mais1ere expérience appréciée
- Secteur
- Autre imprimerie (labeur)
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Description du poste
Votre Mission:
1. Approvisionnement et flux
Acheminer les matières et produits imprimés, alimenter les lignes de façonnage et assurer la disponibilité des consommables pour les opérateurs.
2. Support opérationnel
Réaliser des opérations de façonnage simples, de conditionnement et de mise sous emballage pour soutenir la production.
3. Contrôle et Logistique
Effectuer le contrôle visuel, identifier les anomalies, et assurer l'évacuation/palettisation des produits finis vers les zones de stockage.
Conditions
- Horaires en équipe 3 x 8
- Travail en atelier (station debout)
- Débutant.e.s accepté.e.s (formation possible)
- Activité physique régulière
Compétences & Atouts
- Bonne condition physique
- Sens de l'organisation
- Respect des règles de sécurité
- Expérience industrielle (un plus)
Savoir-être:
- Rigueur et vigilance
- Dynamisme et réactivité
- Esprit d'équipe et entraide
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Le marché de manutentionnaire — Loire (42)
- 5 offres de manutentionnaire ouvertes aujourd'hui dans le département (Loire), 48 en Auvergne-Rhône-Alpes, 544 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Auvergne-Rhône-Alpes : médiane 1 870 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 870 € et 1 920 € (sur 23 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 40 % CDD, 40 % Intérim, 20 % CDI.
- Employeurs qui recrutent le plus de manutentionnaire dans le département : Synergie, Sainté Recrut', Aprojob Andrezieux.
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Chiffres calculés le 3 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Équipement pour l'entrepôt
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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 19 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDD - 6 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein — « Horaires en équipe 3 x 8 » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | SAINT-JUST-LA-PENDUE 42540 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté - Mais1ere expérience appréciée — « Débutant.e.s accepté.e.s (formation possible) » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Inscription obligatoire via mes évènements emploi cliquez sur POSTULER pour vous inscrire »
Ce qui est seulement souhaité
- « Expérience industrielle (un plus) »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- 2x8 / 3x8
- Travail en équipes qui se relaient sur 24 h : matin, après-midi et, en 3x8, nuit, souvent en alternance d'une semaine à l'autre.
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