Offres d'emploi › Normandie › Caen
Gestionnaire de paie H/F - Télétravail + RTT + primes
- Lieu
- Caen 14000
- Contrat
- CDI
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Gestionnaire paie
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Description du poste
Ce cabinet à taille humaine, implanté à Caen (14), recrute un Gestionnaire de paie autonome H/F pour renforcer son pôle social en pleine structuration.
Ce que le cabinet vous propose :
* CDI avec de vraies perspectives d'évolution
* Télétravail : 2 jours possibles
* RTT + récupération des heures supplémentaires
* Primes annuelles (bilan + performance)
* Environnement de confiance et de responsabilisation
Vos missions :
* Gestion autonome de la paie (multi-conventions, +250 bulletins)
* Suivi social complet des salariés (entrées, sorties, contrats, absences, etc.)
* Relation client régulière et conseils de 1er niveau
* Possibilité d'encadrer ou d'accompagner des profils juniors
* Participation à des projets d'optimisation ou de digitalisation
Profil recherché :
* Formation en paie ou RH (BAC+2/3 minimum)
* Expérience d'au moins 2 ans en cabinet d'expertise comptable
* Maîtrise du logiciel Silae appréciée
* Autonome, curieux, investi et à l'aise en équipe
Intéressé ? Discutons-en en toute confidentialité.
Votre expertise a sa place dans une équipe qui valorise les compétences et l'initiative.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 30 000,00€ à 37 000,00€ par an
Avantages :
* RTT
* Travail à domicile occasionnel
Lieu du poste : En présentiel
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : France Travail. Publiée le 1 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 16 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | « Rémunération : 30 000,00€ à 37 000,00€ par an » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Caen 14000 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « Télétravail : 2 jours possibles » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | 2 An(s) — « Expérience d'au moins 2 ans en cabinet d'expertise comptable » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Formation en paie ou RH (BAC+2/3 minimum) »
Ce qui est seulement souhaité
- « Maîtrise du logiciel Silae appréciée »
Avantages cités dans l'annonce
RTT · Primes annuelles
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
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