Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › St Etienne
Expert.e appui aux territoires - "Transitions" et coord.2AT
Date limite de candidature : 3 décembre 2026 (dans 30 jours).
- Entreprise
- Direction Départementale des Territoires de la Loire (DDT 42) — Loire (42)
- Lieu
- St Etienne 42
- Contrat
- Catégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience
- Non renseigné
- Secteur
- Aménagement et développement durable du territoire
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Description du poste
Vos défis au quotidien :
- Coordonner l'atelier d'appui aux territoires (2AT) : vous assurez la coordination de l'atelier (3 agents de catégorie A/A+, 2 B, 1 C), en lien avec les 2 autres cadres et la direction. Vous encadrez les 2 agents de catégorie B et l'agent de catégorie C.
- Accompagner les grands projets de territoire : Vous pilotez le suivi et le montage de projets complexes. Vous apportez un conseil à haute valeur ajoutée aux élus et dirigeants territoriaux pour le financement et la mise en oeuvre de leurs investissements.
- Incarner le partenariat et la gouvernance : Vous facilitez la déclinaison des dispositifs nationaux : Agence nationale de cohésion des territoires (ANCT), Contrat de Résilience et de Transition écologique (CRTE) Programmes Action Coeur de Ville et Petites Villes de Demain et participez à la gouvernance des instances territoriales.
- Impulser la transition écologique : Vous animez la mise en oeuvre de la planification écologique au niveau départemental, accompagnez les collectivités dans leurs Plan Climat-Air-Énergie Territorial (PCAET) et co-animez le réseau des acteurs locaux engagés.
- Coordonner et fédérer : En véritable chef d'orchestre, vous faites le lien entre les services métiers de la DDT, le corps préfectoral et les partenaires externes (ADEME, agences de l'État...) pour faire avancer les dossiers stratégiques.
- Conseiller la gouvernance : Vous apportez une capacité d'analyse prospective, alertez la Direction sur les enjeux émergents et proposez des stratégies adaptées. Vous êtes habilité(e) à représenter la DDT au plus haut niveau.
Au-delà de votre périmètre d'action, vous évoluez dans un environnement réactif où les sujets s'adaptent en permanence à l'actualité territoriale et aux besoins des élus. Vous bénéficiez d'une grande autonomie pour faire émerger des solutions concrètes et innovantes.
Profil recherché :
- Expertise et vision stratégique : Vous justifiez d'une expérience solide et diversifiée en aménagement, urbanisme ou ingénierie publique. Vous maîtrisez parfaitement le fonctionnement des collectivités territoriales, la gouvernance locale et les mécanismes de financement des politiques publiques.
- Sens politique et relationnel : À l'aise dans les réseaux complexes, vous savez interagir avec aisance auprès d'élus locaux, de cadres dirigeants et du corps préfectoral. Votre diplomatie et votre sens de la négociation font de vous un interlocuteur crédible et reconnu.
- Culture de la transversalité et du mode projet : Vous aimez travailler en réseau, faire le lien entre des experts métiers variés et fédérer des acteurs aux intérêts multiples autour d'objectifs communs.
- Capacité d'analyse et de proposition : Face à des dossiers complexes, vous faites preuve d'un esprit de synthèse aiguisé, d'une excellente rigueur d'analyse, d'une capacité d'anticipation, d'une force de conviction naturelle pour orienter les décisions.
- Connaissance du territoire : Une sensibilité accrue aux enjeux socio-économiques et environnementaux du département de la Loire sera un véritable atout.
L'employeur :
La Direction Départementale des Territoires (DDT) de la Loire, met en oeuvre, sous l'autorité du Préfet, les politiques publiques de l'État : aménagement, transition écologique et énergétique, logement, agriculture, eau et sécurité routière. Nos 150 collaborateurs oeuvrent au quotidien pour un territoire résilient et durable.
Pour renforcer notre impact, nous avons repensé notre ingénierie avec la création de l'Atelier d'Appui aux Territoires (2AT). Née d'un diagnostic partagé, cette entité agile et transversale a pour ambition de simplifier l'action publique, recentrer les missions d'ingénierie et offrir un accompagnement sur mesure aux collectivités locales.
En rejoignant le 2AT, vous intégrerez une équipe basée à Saint-Étienne, travaillant en mode projet et en synergie directe avec nos services métiers, les sous-préfectures et les grands partenaires nationaux (ANCT, Fonds Vert). Vous participerez activement à la co-construction d'un service innovant et au développement de la connaissance territoriale de la Loire.
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Source : Choisir le service public. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.
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| Contrat | Catégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | St Etienne 42 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Non renseigné Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Catégories A, B, C
- Niveaux de la fonction publique : A (conception, encadrement), B (application, rédaction), C (exécution).
- Méthode agile
- Organisation du travail par courtes itérations avec points d'équipe réguliers.
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