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Employé / Employée de libre-service (H/F)

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Entreprise non communiquéePubliée il y a 7 jours

Alternance

Lieu: Liévin 62800
Contrat: CDD - 12 Mois
Salaire: Annuel de 20000.0 Euros à 24999.0 Euros
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Employé / Employée de rayon libre-service

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Employé / Employée de libre-service (H/F) — Merlimont Intérim

Description du poste

Description du poste :

Les diverses missions à travers ce poste sont les suivantes Mettre les produits en rayon (remplir, ranger, étiqueter)***Accueillir et conseiller les clients***Encaisser les achats***Vérifier les stocks et signaler les produits manquants***Maintenir son lieu de travail propre et ordonné***Participer aux promotions et à la mise en valeur des produits

Description du profil :

Vous êtes motivé, dynamique et avez le goût du contact client ? Ce poste est fait pour vous !

Nous recherchons une personne Souriante et avec un bon relationnel,***À l'écoute, avec un esprit d'équipe,***Polyvalente, capable de s'adapter à différentes situations,***Curieuse, avec l'envie d'apprendre et d'évoluer,***Organisée et réactive,***À l'aise à l'oral comme à l'écrit,***Avec une bonne dose de bonne humeur au quotidien !

Aucune expérience spécifique n'est exigée : ce qui compte, c'est votre envie d'apprendre, votre implication et votre fiabilité. Une première expérience dans la vente ou la relation client est un plus, mais pas indispensable.

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Le marché d'employé de libre-service — Pas-de-Calais (62)

12 offres d'employé de libre-service ouvertes aujourd'hui dans le département (Pas-de-Calais), 27 en Hauts-de-France, 292 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Hauts-de-France : médiane 1 880 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 870 € et 1 880 € (sur 10 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 58 % Alternance, 42 % Intérim.
Employeurs qui recrutent le plus d'employé de libre-service dans le département : One business School, Adecco France, RAS Intérim.

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Chiffres calculés le 3 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 27 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 20000.0 Euros à 24999.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDD - 12 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Liévin 62800 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Aucune expérience spécifique n'est exigée : ce qui compte, c'est votre envie d'apprendre, votre implication et votre fiabilité. »
« Une première expérience dans la vente ou la relation client est un plus, mais pas indispensable. »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)