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Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Marseille

Employé(e) polyvalent restauration rapide (H/F)

Entreprise non communiquéePubliée il y a 2 h
CDD
Lieu
MARSEILLE 13007
Contrat
CDD - 5 Mois
Durée du travail
Temps partiel
Expérience
1 An(s)
Secteur
Restauration de type rapide
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Description du poste

Situé au cœur d'un établissement d'enseignement supérieur
Localisation : Marseille
Contrat : CDD - Temps partiel (20 heures par semaine)
Période : De suite jusqu'à fin janvier 2027
Horaires : Du lundi au vendredi, de 10h00 à 14h00 (Pas de coupure, soirées et week-ends libres)
Rémunération : SMIC horaire + Repas inclus

À propos de nous
Installé au sein d'un établissement d'enseignement supérieur à Marseille, notre point de vente propose une offre de snacking moderne, rapide et de qualité à destination des étudiants et du personnel. Fonctionnant en cuisine ouverte, nous mettons un point d'honneur à offrir un service transparent, convivial et dynamique. Pour renforcer notre équipe sur la préparation et le pic d'activité de la mi-journée, nous recherchons un(e) Employé(e) Polyvalent(e) disponible immédiatement.

Vos missions
Au contact direct de notre clientèle, vous participez activement au bon fonctionnement du point de vente de 10h à 14h :
* Préparation & Assemblage (Cuisine Ouverte) :
* Préparer les ingrédients et assembler les produits de snacking (sandwiches, salades, bowls, paninis) devant les clients.
* Assurer le réapprovisionnement constant de la vitrine et du plan de travail avant le rush de midi.
* Garantir une présentation soignée et appétissante des produits.
* Vente & Relation Client :
* Accueillir les clients avec le sourire, prendre les commandes et conseiller la clientèle.
* Procéder aux encaissements de manière rapide et fluide pour limiter l'attente.
* Maintenir un excellent relationnel dans un environnement dynamique.
* Nettoyage & Hygiène :
* Maintenir le plan de travail de la cuisine ouverte impeccablement propre tout au long du service.
* Assurer l'entretien, la plonge et le nettoyage de l'espace de cuisine et de vente en fin de service (jusqu'à 14h).
* Appliquer strictement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP).

Profil recherché
* Disponibilité : Vous êtes impérativement disponible sur la plage horaire 10h-14h du lundi au vendrediet prêt(e) à commencer immédiatement. Ce poste garantit de ne jamais travailler en soirée ni le week-end.
* Expérience : Débutant(e) accepté(e). Une première expérience en restauration rapide ou en vente est un atout, mais votre dynamisme, votre ponctualité et votre rigueur priment.
* Savoir-être : Vous êtes souriant(e) et capable de gérer efficacement le flux important de clientèle du midi (rush).

Pourquoi nous rejoindre ?
* Un cadre de travail agréable et rythmé au sein d'une communauté universitaire.
* Un planning fixe, stable et régulier : vos week-ends et vos soirées sont totalement libres.
* Une formation interne à nos méthodes de préparation et de vente dès votre arrivée.

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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 min.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratCDD - 5 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps partiel — « Horaires : Du lundi au vendredi, de 10h00 à 14h00 (Pas de coupure, soirées et week-ends libres) »
Source : texte de l'annonce
LieuMARSEILLE 13007
Source : champ « lieu »
Expérience1 An(s) — « Expérience : Débutant(e) accepté(e). »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Disponibilité : Vous êtes impérativement disponible sur la plage horaire 10h-14h du lundi au vendrediet prêt(e) à commencer immédiatement. »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (4)
SMIC
Salaire minimum légal en France, fixé par l'État et revalorisé au moins une fois par an.
HACCP
Méthode d'hygiène et de sécurité alimentaire ; une formation est souvent demandée en restauration.
Horaires en coupure
Journée de travail interrompue par une longue pause (par exemple 10 h-14 h puis 18 h-22 h).
Polyvalence
Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.

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