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Électricien Industriel (h/f) (H/F)

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IZIWORKPubliée il y a 4 jours

Intérim

Entreprise: Iziwork
Lieu: Havre 76600
Contrat: Intérim - 1 Mois
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Horaire de 13.0 Euros à 15.0 Euros
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

À propos de la mission

En tant qu'électricien industriel H/F, vous intervenez sur des installations et des équipements électriques industriels afin d'en assurer l'installation, le raccordement, la maintenance et le dépannage.

- Vous travaillez en atelier ou directement sur site industriel, dans le respect des normes de sécurité et des procédures en vigueur. Ce poste requiert rigueur, autonomie, précision et une bonne capacité d'adaptation.
- Vous justifiez d'au moins 1 an d'expérience en électricité industrielle.
- Vous maîtrisez les bases du câblage, du raccordement et de la lecture de schémas électriques.
- Vous êtes rigoureux, autonome et appréciez le travail en équipe.
- Vous êtes capable de vous adapter aux contraintes d'un environnement industriel.
- Vous disposez d'habilitations électriques à jour.

Rythme de travail :

- Travail en journée

Rémunération & Avantages

Rémunération : 13,00 EUR - 15,00 EUR par heure
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR - 18,15EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
- 13ème mois
- panier repas
- indemnité de déplacement

Profil recherché

- Installer, câbler et raccorder des armoires électriques, des coffrets et des équipements industriels.
- Effectuer la pose, le cheminement et le tirage de câbles électriques.
- Lire et interpréter des plans et des schémas électriques.
- Réaliser le câblage et participer à la mise en service des équipements.
- Assurer la maintenance préventive et corrective des installations électriques.
- Diagnostiquer les dysfonctionnements et intervenir pour effectuer les dépannages nécessaires.
- Préparer le matériel et les outils nécessaires aux interventions.
- Respecter les consignes de sécurité et veiller à la conformité des installations.

- Expérience : Au moins 1 an

Certificats requis

- Aucun certificat requis

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Le marché d'electricien industriel — Seine-Maritime (76)

3 offres d'electricien industriel ouvertes aujourd'hui dans le département (Seine-Maritime), 15 en Normandie, 103 en France.
Salaire proposé pour ce métier en France : médiane 2 150 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 060 € et 2 540 € (sur 29 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 33 % CDI, 33 % CDD, 33 % Intérim.
Employeurs qui recrutent le plus d'electricien industriel dans le département : Manpower, Groupe JTI, Iziwork.

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Chiffres calculés le 2 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 13.0 Euros à 15.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Havre 76600 — « indemnité de déplacement » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	1 An(s) — « Vous justifiez d'au moins 1 an d'expérience en électricité industrielle. » Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 120 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres d'electricien industriel en France (médiane 2 150 €, la moitié entre 2 060 € et 2 540 € ; 29 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous disposez d'habilitations électriques à jour. »
« Certificats requis »
« Aucun certificat requis »

Avantages cités dans l'annonce

prime de congés · 13ème mois · panier repas

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)

Habilitation électrique: Autorisation délivrée par l'employeur, après formation, pour travailler sur ou près d'installations électriques (B0, BS, BR, B1V, B2V…).
13e mois: Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
Brut: Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).