Offres d'emploi › Normandie › Dieppe
Electricien (ne) industriel (le) F/H
- Entreprise
- Groupe JTI
- Lieu
- Dieppe 76200
- Contrat
- CDD - 1 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Electricien / Electricienne de maintenance
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Description du poste
Compétences techniques : - Maîtrise des bases de l'électricité industrielle et de l'électrotechnique. - Lecture de schémas électriques et de plans techniques. - Connaissance des moteurs, variateurs de vitesse, contacteurs, relais, disjoncteurs et automates industriels. - Utilisation des appareils de mesure électrique. - Connaissance des procédures de maintenance et de dépannage. Qualités personnelles : - Rigueur et respect des consignes de sécurité. - Esprit d'analyse et capacité à diagnostiquer les pannes. - Autonomie et sens des responsabilités. - Réactivité et capacité à travailler en équipe. - Organisation et méthode. Formation et habilitations Les formations les plus courantes sont : - CAP Électricien. - Bac professionnel Métiers de l'électricité et de ses environnements connectés (MELEC). - BTS Électrotechnique ou formation équivalente. Les habilitations électriques adaptées aux opérations confiées sont nécessaires. Elles sont délivrées par l'employeur après évaluation et formation appropriées. Conditions de travail L'électricien industriel travaille généralement dans des usines, des ateliers de production ou des sites industriels. Il peut intervenir sur des installations en fonctionnement, dans le respect des procédures de sécurité, et être amené à travailler en hauteur ou dans des environnements contraignants. Avantages - En rejoignant RM intérim Dieppe, vous bénéficiez, en complément de votre salaires, de nombreux avantages: - Indemnité de fin de mission (IFM): 10 % - Indemnité compensatrice de congés payés (CP): 10% - Compte épargne temps (CET) pour sécuriser et valoriser vos revenus - Accès aux services FASTT: aide au logement, mobilité, garde d'enfants ... - Mutuelle intérimaire pour votre protection santé
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Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 5 h.
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| Contrat | CDD - 1 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Dieppe 76200 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Respecter les habilitations électriques requises pour les interventions. »
- « BTS Électrotechnique ou formation équivalente. »
- « Les habilitations électriques adaptées aux opérations confiées sont nécessaires. »
Avantages cités dans l'annonce
Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Habilitation électrique
- Autorisation délivrée par l'employeur, après formation, pour travailler sur ou près d'installations électriques (B0, BS, BR, B1V, B2V…).
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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