Offres d'emploi › Bretagne › Brest
Electricien industriel (H/F)
- Entreprise
- Adecco France
- Lieu
- Brest 29200
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Cette entreprise met l'accent sur la qualité des réalisations et la sécurité sur ses chantiers, au sein d'équipes professionnelles et organisées.
Au cœur des installations électriques industrielles, vous contribuez directement à la fiabilité et à la mise en service des équipements sur site. Vos principales missions seront :
- Assurer le câblage d'équipements industriels, en respectant les plans et schémas électriques ainsi que les consignes de sécurité en vigueur.
- Réaliser la pose, le raccordement et le contrôle des réseaux électriques sur chantier, y compris en hauteur, en utilisant les équipements adaptés.
- Utiliser la nacelle en conformité avec votre CACES NACELLE, pour accéder aux zones de travail en hauteur et effectuer les interventions nécessaires.
- Mettre en œuvre vos habilitations B1/B1V pour effectuer des travaux d'ordre électrique, vérifier la conformité des installations et participer aux essais avant mise en service.
Cette mission d'intérim est proposée à temps plein, en horaires de journée, pour une durée initiale de un mois, renouvelable selon les besoins du chantier. Le poste est basé à Brest (29200) et est à pourvoir à compter du 12 novembre 2026.
Ce poste s'adresse à une personne autonome et rigoureuse, souhaitant intervenir sur des chantiers industriels au sein d'équipes structurées. Une première expérience est un atout pour gérer les contraintes du chantier, communiquer avec les différents intervenants et respecter les procédures internes. Débutant(e) accepté(e) si vous disposez des bases techniques nécessaires et d'une réelle motivation pour évoluer dans le domaine électrique industriel.
Compétences comportementales.
- Vous faites preuve de rigueur et de sens des responsabilités, notamment dans l'application des règles de sécurité sur chantier.
- Vous appréciez le travail en équipe et savez communiquer clairement avec les autres corps de métier présents sur le site.
- Vous êtes adaptable face aux imprévus du chantier et capable de organiser votre travail pour tenir les délais annoncés.
Compétences techniques.
- Vous maîtrisez le câblage d'armoires et de circuits industriels, ainsi que la lecture de schémas électriques.
- Vous êtes à l'aise pour travailler en hauteur et vous êtes en possession de votre CACES Nacelle et Formation travail en hauteur
- Vous disposez des habilitations B1/B1V ou êtes en mesure de les obtenir, et appliquez les procédures liées aux travaux d'ordre électrique.
Il s'agit d'une mission d'intérim à temps plein, sur une durée initiale de un mois, en horaires de journée, basée à Brest (29200). La rémunération sera établie selon la grille en vigueur et votre profil, avec des conditions adaptées au travail sur chantier. Postulez sans attendre pour rejoindre ces équipes et mettre en valeur votre savoir-faire sur des projets de construction industrielle.
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Équipement de chantier
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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein — « …d'intérim sur Brest, pour intervenir sur des chantiers variés en horaires de… » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Brest 29200 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) — « Débutant(e) accepté(e) si vous disposez des bases techniques nécessaires et d'une réelle motivation pour évoluer dans le domaine électrique industriel. » Source : texte de l'annonce |
| Prise de poste | « Le poste est basé à Brest (29200) et est à pourvoir à compter du 12 novembre 2026. » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes à l'aise pour travailler en hauteur et vous êtes en possession de votre CACES Nacelle et Formation travail en hauteur »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- CACES
- Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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