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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (CESF) (H/F)
♿ Employeur : entreprise adaptée ou ESAT — offres emploi et handicap en Grand Est
- Entreprise
- Fondation Protestante Sonnenhof
- Lieu
- Bischwiller 67240
- Contrat
- CDD - 12 Mois
- Durée du travail
- Temps partiel
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Services administratifs combinés de bureau
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Description du poste
Dans le cadre de ses missions d'accompagnement en milieu ouvert, le SAVS recherche son(sa) conseiller(ère) en Economie Sociale et Familiale son éducateur (trice) spécialisé (e) et ou son Assistant(e) Social(e).
Horaires de jour en semaine (10h-13h et 14h30- 18h30) et samedi au besoin.
Profil : Titulaire du Diplôme de CESF, ES, ASS ou équivalent dans le domaine du médico-social, exigé.
Le permis B est requis pour assurer les déplacements professionnels liés aux missions du poste.
Une première expérience (2 ans minimum) dans le secteur médico-social et notamment en service d'Accompagnement en milieu ouvert serait un vrai plus.
-
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe,
-
Capacité d'écoute, d'analyse et de conseil,
-
Sens de l'empathie et du respect des usagers,
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Capacité d'organisation et de gestion du temps,
-
Connaissance des dispositifs de droit commun en matière d'accompagnement social,
-
Capacité à élaborer, mettre en oeuvre et animer des groupes autour d'une activité visant le développement de l'autonomie,
-
Capacités rédactionnelles, organisationnelles et relationnelles attendues
-
Avoir une bonne gestion relationnelle afin de maintenir des collaborations de qualité
-
Connaissance des besoins liés au handicap psychique et aux déficiences intellectuelles ainsi que des dispositifs existants sur le territoire.
Missions :
Accompagnement, autonomie et inclusion
-
Assurer la mise en oeuvre d'activités, ateliers éducatifs à visée de développement de l'autonomie et/ou du projet professionnel,
-
Organiser et assurer les accompagnements éducatifs au domicile des personnes, en interne et dans le droit commun,
-
Favoriser la participation et l'insertion sociale des personnes accueillies,
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Favoriser l'expression de la personne et l'accompagner dans la connaissance et l'exercice de ses droits,
-
Permettre à la personne accueillie de s'exprimer sur ses besoins et co-construire un projet d'accompagnement individualisé, adapté,
-
Réaliser des évaluations de compétences socio-éducatives avec des outils adaptés et reconnus, accompagner les personnes dans l'apprentissage de toutes les stratégies et outils favorisant l'autonomie (l'utilisation des transports en commun par exemple),
-
Aider au développement de l'autonomie dans les loisirs,
Travail en équipe et en partenariat
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Participer aux réunions de coordination et aux bilans avec les partenaires,
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Communiquer en interne avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'assurer la cohérence de parcours,
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Assurer le lien avec les représentants légaux et les familles dans le respect du choix de la personne accueillie,
-
Participer aux réunions d'équipe
-
-
Participer à la vie et aux projets de l'établissement et de la Fondation
-
Participer à l'organisation et à l'animation des évènements institutionnels, sorties, séjours, activités et accompagnements éducatifs divers,
-
Orienter et accompagner les personnes suivies dans les démarches administratives, la gestion de budget.
-
Développer une relation d'aide et d'accompagnement qui favorise l'estime de soi,
-
Participer et s'investir dans les projets du pôle (QVCT, Rédaction du projet d'établissement, démarche qualité, CVS.)
Postuler sur le site de l'offre →
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Source : France Travail. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 52 min.
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| Contrat | CDD - 12 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps partiel — « Horaires de jour en semaine (10h-13h et 14h30- 18h30) et samedi au besoin. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Bischwiller 67240 — « Le permis B est requis pour assurer les déplacements professionnels liés aux missions du poste. » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Profil : Titulaire du Diplôme de CESF, ES, ASS ou équivalent dans le domaine du médico-social, exigé. »
- « Le permis B est requis pour assurer les déplacements professionnels liés aux missions du poste. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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